大至急 教えて下さい 個人情報保護法の件です

Question

大至急 教えて下さい
個人情報保護法の件です高校生の娘が某お好み焼チェーンのアルバイトの面接に受かって
6月から働くことになりましたが
そこの店長から娘にこのようなメールが届きました。

「宿題です。
この前、登録してもらった○○(店名)の携帯クーポンを
もっと友達、知り合いにも広めるために紹介してください。
受信料無料、登録料無料、マックみたいなクーポンです。
つきましては、今度、○○(店)に来るときまでに、
親、兄弟、友人、知人のアドレスを紙に記入し提出してください。
最低５０件です。よろしくお願いいたします」

来たメールそのままコピーしましたが
正直 娘も戸惑っています。

これは個人情報保護法にひかからないのでしょうか。

それとも店の利益のため
どこでもやっていることでしょうか。

私も飲食店に務めたことがないものですから
どう判断していいものか解りません。

どうかご教授ください
お願いいたします。

Answer 1

そんな非常識な店長がいる店で働くのは
やめたほうがいいですよ？

そのお店は全国チェーンのお店なのですか？
知人のアドレスを提出しろという要求は、お店の会社の
社長は知っているのでしょうか？
それとも単に、その店長の独断でやっているのでしょうか？
なんにせよ、非常識すぎます

そもそも、アルバイトは、その時間お店で労働力を提供し、
その報酬として時給をもらいます
知人のアドレスを店に提出するような事は
仕事として含まれていません

だから、その店長は、全く仕事外の事を要求していますよね

私ならそんな所に娘を働きに行かせたりしないけど

その店長一人が非常識なのだとは思うけれど、
チェーン店の社長からして全員がそんな考えなら、
そんなとこのお好み焼きは食べたくないです