解決済み
【就職】総合商社に入社するにあたっての英語力ご存知の方がいらっしゃいましたら是非お答え頂ければと思います。 志望動機などは割愛致しますが、総合商社(三菱商事、住友商事など大手総合商社)に入社したいと思っております。 総合商社は世界を相手にする仕事であり英語が必須であることはもちろん存じておりますが、恥ずかしながら英語が出来ません。 どういった仕事に就くにしても英語は必要だと思いますので入社までに勉強することはもちろん、入社してからも勉強していきたいと考えています。 しかし今までの私の不勉強が原因で現時点(就職活動時点)で英語は出来ません。 「商社は人間力を重視していて、英語は入社してからどうにでもなる」という言葉をビジネスマンの方や、総合商社に勤めていらっしゃる方が書いているコラムで読んだことがありますが、現実もそうなのでしょうか? そこで就職活動(実際の筆記試験や面接)で英語がどの程度重視されるのかを教えていただきたいと思っております。 「入社後は必須だが、就職活動では重視しない」 「就職活動でも英語力は重視する」 など、実際に働いている方や採用に関わったことのある方、面接を受けられたことのある方に教えていただければと思います。 ご面倒かとは思いますが、お答え頂ければ幸いです。 よろしくお願いいたします。
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単純明快に、必須であるといっておきます。 >「商社は人間力を重視していて、英語は入社してからどうにでもなる」という言葉をビジネスマンの方や、 >総合商社に勤めていらっ>しゃる方が書いているコラムで読んだことがありますが、現実もそうなのでしょうか? 「応募時における”そもそも”の英語力」を見落としてませんか?都合のいいように考えていませんか? 人間力を重視しているわけですよ。 「こいつはこれまでの学校での英語学習の積み重ねをみると見込みがあるな。入社してからもっと伸ばせばいいか」 と、そういう感じです。 そもそもの英語力があったうえで、 「ビジネスで使い物になる英語にするためには、働きながらでもどうにもでなる」 という意味でのどうとでもなる、です。 >私の不勉強が原因で でもって、このへんのどこに人間力があるかということなわけです。
なるほど:1
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