もちろん無いより有る方がいいです。 事務系であればパソコン系の資格などが有利です。 秘書、秘書になる訳ではなくても応対がきちんと出来る人と見なされます。 資格があることで、この人はこういうレベルなのだという判断材料として一番分かりやすいものなので、無いより有る方がいいのです。
もちろん資格はあった方が良いです 例えば工場やドライバーで必要なフォークリフトの資格 これは求人票にも記載されている事が多く受かる受からない以前に応募すら出来ません
何でも持っていれば良いってもんではありません。 私の場合、色々な資格を持っていると、この人何がしたいの?とかすぐ辞めるんじゃないの?とか思ってしまします。 まあ履歴書に書かなかったり、面接で言わなければ良いだけなんですが。 確かに就職したい職種に関係した資格を持っていると、持っていない人よりかなり有利です。 この職種に就きたく、頑張って勉強しましたとアピール出来ます。
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