教育公務員が高校生と関係を持ってしまったら、クビになりますよね？ 高校の職員ではどうなるのでしょうか？ また今関係を…

Question

教育公務員が高校生と関係を持ってしまったら、クビになりますよね？
高校の職員ではどうなるのでしょうか？
また今関係をもってしまったら（そのことがバレたら）、将来教員採用試験に影響するでしょうか。
法規面からのアドバイスをお願いします。

Answer 1

学校職員なので、民間企業のサラリーマンと変わらないと思って下さい。

その高校生というのが、18歳か18歳未満かということもすごく大きい面ですが、18歳で、勤務校の生徒でなければ法規上は問題ないです。勤務校の生徒で、18歳の高校生ならば、地方公務員法にある公務員の信用失墜行為として懲戒処分（おそらく懲戒免職）がある可能性も出てきます。

18歳未満であれば、勤務校の生徒だろうと他校の生徒だろうと、青少年育成条例か児童福祉法によって、刑事罰があります。その上で教育委員会から懲戒処分（おそらく懲戒免職）もあると思います。

で、ばれた場合ですが、その自治体の教員採用試験には大いに響くと思います。一応懲戒免職から2年、（もし今現在教免を持っていて学校事務をしていると仮定して）その懲戒免職による教員免許状の失効から3年経過すると教員採用試験の受験資格はありますが、その自治体の教採を受けても合格はされないと思います。

教免を今現在持ってないのなら、最短で2年間のうちに頑張って教免を取得して、懲戒免職の正確な日or禁固刑を受けたならその刑の執行が終了してから2年経過すれば講師登録はできますし、4～6月の教員採用試験の願書提出日からさかのぼって2年経っていれば教員採用試験も受験できますね。18歳未満の児童と性行為を持ったからと行って、懲役刑や禁固刑として実際に刑務所に入れられることはないと思います。まあ、あっても罰金刑ぐらいだと思いますが、例えば、執行猶予付きの禁固刑になったとして執行猶予期間に通信制大学に通うことは何ら問題ありません。その時の単位も有効です。

ただ、他の自治体の私立学校ならば、可能性はゼロではないです。懲戒免職されたときに教免を持って無くて、懲戒免職をされた後に通信制大学とかで教免をとったのならば、他の自治体の講師採用ぐらいならあるかもしれません。正規採用になるには、過去の犯罪履歴の有無が書かれた公の書類（戸籍のある自治体から取り寄せる）の提出があるので、難しいような気がします。講師採用の時に、その書類を提出させられることはないと思いますので講師採用ぐらいは可能かなと思いました。

私学の教員や他自治体の講師をするにしても、マスコミで名前が出なかった場合のみです。名前が出てしまうと、ネット上に流れてしまうので完全にアウトでしょうね。また、今現在教員免許状を持っている場合は、例えマスコミに名前が出なくても、官報で名前が出てしまいます。紙媒体とネット官報に確実に名前が出てしまいます。そういう教員の不祥事にいつも敏感になっている「教免失効or取り上げを見つける」マニアがネット上に多く存在してます。そのため、今現在教免を持っている場合はキツいですね。

他の方が書かれているような道徳的な面は一切考慮せずに書きました。参考にして下さい。

Answer 2

法規以前の問題です。

道徳的な問題から，教育者にならないで頂きたいです。

Answer 3

児童(ここでは１８歳以下とお考え下さい)と関係を持つ事に関して禁じる都道府県以下の条例、青少年健全育成条例他には確実に違反
法律だと児童福祉法かな？大枠すぎるけど。
という事で条例の最高罰則、懲役２年が課せられれば、それを理由にクビ＋数年(記憶は乏しいけど５～１０年)は教育公務員に受験する資格さえ失います
ちなみに私の出身で某私立高校では教え子といい感じになり、卒業後お付き合い大学在学中に結婚された教師がいます
今おいくつか分かりませんが、相手も１８歳以上になってからかつ相手の同意を得てからでｗ

Answer 4

法規面からのアドバイス・・・・といわれてますが、あなた本当に教員目指しているんですか? 常識ありますか? 何の勉強してきたんですか? 法規面では 何もありません。しかしながら 職場の規律では禁止されています。常識をすべて法律化していません。
法律にないから何をしてもよい というのでは社会生活は営んでいけません。