解決済み
あたしは、日中以外に夜中にとあるアミューズにてアルバイトをしとる中年おやじであります。 日中床屋さんをやっとる同僚の件で困ったものです。 同僚も、夜中にあたしと同様副職にてアルバイトをしとるとです。 が、やる気なし!だらだら!サボり!無愛想!ふといなくなるといった業務態度。 とうとう社員さんの堪忍袋の尾が切れたとです。 また、居ない!もう辞めてほしいとストレスいっぱいな社員さん。 気の毒なかぎりであります。 この不況仕事をしたい人材は多数いるとです。 なぜクビにならんか不思議であります。 労働組合とははて、アルバイトにてあるものですかね? by き ん じ
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アルバイトと労働組合の関係に悩むきんじさんへ。 きんじさん、ご無沙汰しております。 ちょっと、忙しくて知恵袋に参加する時間がありませんでした。 通常はアルバイトは組合には入りません。 当人がクビにならないのは雇い主が当人の勤務状態を知らない為でしょうね。 社員の方が問題児として会社に報告すれば多分解雇されると思います。 アルバイトが雇い主と非常に緊密な関係になければですけど。 もし、当人の勤務状態を知っていて放置しているのなら余程余裕のある会社なのでしょうね。 みんな、自由気ままに仕事をすれば良いと思います。 社員の方も頑張らずに好き勝手をしましょう。 アルバイトは普通は組合に入らないでしょうけど社員なら会社に組合がなくても個人で入れる組合が存在します。 毎月、組合費を支払う事で労働者と会社間の問題等に介入してくれる様です。 組合費は給与に対する一定の割合(数千円/月)で決まっていたと思います。
そういう人はいますね ある意味勝ち組であります。 労働組合は基本的に正社員で構成されていることがほとんどです。 もっとも組合があっても小さい会社だと風通しがよく、不遇な扱いを受けてしまうこともありますが・・・
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