就職活動に関するメールアドレスについて

Question

就職活動に関するメールアドレスについて現在、大学3年生でこれから就活を始めようとしている者です。就活でフリーメールを使うのは企業への印象が良くないと聞いたことがあります。しかし、学校で配布されているアドレスでは機能が十分でなくメールの管理がしづらいです。就活サイトの登録などはフリーメールを利用し、企業との直接のやり取りには学校のアドレスを利用するというように分けた方がよいのでしょうか。実際に就活をされた方はどのようにメールの管理をしていたのか、またフリーメールは本当に失礼にあたるのかなど教えて下さい。

Answer 1

フリーメールかどうかは、企業さんはいちいち気にしないと思います。使いやすいほうをえらべばいいです。一番怖いのは、メールを見忘れることです。yahooやgooなどでは勝手に迷惑メールフォルダに送られて、見忘れてしまう可能性があります。というのも、私も１度ありました。携帯などで見られるなど、いつでもチェックできるものを使用してください。

Answer 2

まぁ、気にしたとしても、担当者レベルですね。
だから、面接官（役員）とか人事部管理職は分かりもしないでしょう。（システム会社ではない限り）

ですが、企業に入れているSPAMメールのシステムでフリーメールは
SPAMとして扱うという企業もあります。

送ったのに、っと抗議しても、フリーメールから送った！っと堂々といえますか？

安全な信頼されているドメインのメールアカウントを使用してください。
（フリーよりは学校のほうがぜんぜんましです。）

Answer 3

はい、印象は良くないです。
もっともメール受信の担当者レベルの話なので、大手企業の場合はあまり関係ないかもしれませんね。
採用担当が受信担当も兼ねる中堅企業の場合は引っかかるかもしれません。中小企業ではあまり気にしないでしょう。

それよりフリーメールは、場合によってはスパムメールと判断されて自動削除されることもあります。
できるだけちゃんとしたアドレスを使った方がいいですよ。