助けてください！！！！！ アルバイトについて相談です。 先日 アルバイトでオープニングスタッフに採用され研修一日…

Question

助けてください！！！！！

アルバイトについて相談です。
先日 アルバイトでオープニングスタッフに採用され研修一日だけですが行ってきました。
もう辞めたいのです。面接の店長はおっとりして優しい方で売り上げについても気にしなくてよい方針だったのでそれを信じていましたが
実際 勤務する店舗の店長は売り上げ出してもらわなければ困るという方針で私は一番若手で他の新しいスタッフは全員店長と同世代（３０代～５０代）で店長いわく 未熟で青臭い若者は教えるのも面倒だし社会経験のある同世代の方がよいと言われました。

面接のときに私のような若者のアルバイトはみんな辞めていったと聞かされました。

なんだかその意味がわかった気がするのです。

店長からあなたにはとても不安なのと夜の十時に電話でも研修の日にも言い続けられ
店長の飲み会断るだけでも怒りの電話がくるし携帯にいつでも出れる体勢を作れなど研修の日に言われました。
いつ店長からの電話がかかってくるかの恐怖の日々を送っています。

店長とは相性がどうもあわないみたいなのです。店長も年齢のことなのか私のことが嫌いなようで。。。。

四月のオープン日に出勤がありその日に店長は私を続けるかどうかを判断すると言っていました。
しかし制服がないため服をその店の服を買わなければならないのでその初日にクビになった場合私にとっては赤字になるので
もうやめてしまいたいと思うようになりました。

もうオープン日には行きたくありません！！！！！！！！。

何かうまく断るほうほうはないでしょうか？？

どなたか心の優しい方 どうかアドバイスをよろしくお願いいたします。

Answer 1

研修中なのですから辞める事に対して、そこまで悪いと思わなくて良いと思います。
嫌な思いをさせているのは店長の方なのですから。
辞める事を伝える相手はその店長さんなのでしょうか？
喧嘩して辞めるのは良くないと思うので
「私には合わないようなので辞めたいと思います。」で良いと思いますよ。
会って言うのが嫌だったら電話で良いと思います。
体調を崩したとか、適当な嘘を言っても良いのではないでしょうか？
とにかく、あわり考え込まないで下さいね。
店長からの電話攻撃が嫌なら辞めた後に着信拒否すれば良いし。