こんな会社の先輩（３４歳女・独身）をどう思いますか？ 昔から仲良くしてくれていてよくいろんな話もしました。 でも…

Question

こんな会社の先輩（３４歳女・独身）をどう思いますか？

昔から仲良くしてくれていてよくいろんな話もしました。
でも２年前くらいから壁ができていき今では喋っていません。その頃は、私が先輩の前では気遣った行動をしているけど裏やまわりで違うことをしているなど、噂を聞いて
そういう風に見られていました。
私はそんなことはしていないし、噂だけで人をそういう目で見られているのが不快でした。
その時は、話合って和解し、一旦、元には戻りましたが、彼女に何があったのかまたギクシャクしていき、今では仲は余計悪くなっています。

以前、自分の思いを言ってくれても、価値観違うかったら私がそこで言っても価値観をぶつけてしまうと言われて
そんなんだったら話進まないし価値観一致する人なんてそういないだとうと思うのですが・・・
それに、私のことを分かってるならそれ以前にしないだろう・・・
私はしてないしって思うばかりでそれから何も言えなくなりました。。。

それからも何回か「何かしましたか？」とか聞いたことはあるんですが、何もないとか言われたことあります。
でも、そういう態度なんですよね。
結局、あるんやんって思って、今ではしつこいのも嫌で聞かなくなりました。

お当番や２人で決まってやっていることや代わりでやった時は、お礼を言ってくれたりしていたのに、今はしてくれなくなりました。
別にお礼を言われたいんじゃないんです。
私は喋らなくなってもやてきたことはちゃんとやってます。
いくら嫌いだからってそれはないだろうと思います。

増して私は結婚し今は妊娠中でひがんでるとか・・・（友達に言われた）

女子が少ないのにまわりの子とは、見せ付けるように仲良くしてて私には目も合わさないし冷たい態度をとってきます。
席も近いため私は結構浮いています。まわりと喋って仲間はずれな感じになっています。
先輩とめっちゃ仲良くしてる後輩も何か私に対して他人行儀にされてる感じがあります。

今では完全避けられているし私も始めは話かけたりしていたけど冷たくされるし、だんだん避けてしまうようになりました。
何でこんなことになったんだろうと辛い思いもあるし、何やねん！って思う。
かなり冷たい反応やキツイ目つきしてきたり。

私はあと１ヶ月で産休に入り、毎日あと何ヶ月と数えながら会社にきてました。
早く休みたくてたまりません。
同じ空間で喋らなくても行動を見ているだけで嫌になります。
限界がきてます。

どうしたらいいのでしょう。。。

Answer 1

上司に相談して早めの産休に入るのがよろしいかと思います。
有給休暇をフルに使って休むのも方法です。
あなたの体を一番に考えてください。
精神的になストレスはよくありません。

職場での状況ですが、自分に非がなければ自信をもって過ごしていれば良い訳で、あなたから修復しようとする努力は必要ありません。
すればするほどおかしくなります。
そんな冷たい人間はこっちからお付き合いお断りです。
冷たくされても、職場の人と一生を過ごす訳ではありません。
相手にされててなくてラッキーです。
不幸が伝染しません。

あなたには家族がありますから、これから生まれる子どもの顔、夫の顔を見て、いやなことを忘れましょう。
家庭で幸せに包まれましょう。

Answer 2

べつに仕事に支障ないならかまわないと思いますけど・・・

会社で、仕事以外のそういうことに気がいって、めいってしまってるのなら、体に悪いから早めに産休に入られてはどうでしょうか？