解決済み
就活とアルバイトについて 現在就活中のものです お金がなく会社説明会などに行けないのも困るので、アルバイトを応募しました 応募した他にもアルバイトは持ってますが隔週一回と非常に少ないです ですが就活しながらアルバイトができるか心配です そこで質問なのが、就活の面接は突然予定されるかということです 例えば一週間前などに急に‥など またその面接の日を断ると、もうチャンスはなくなるのでしょうか?他に日を設定してはもらえないのでしょうか 当方訳あって就活を始めたばかりで何も分かっておりません どうかよろしくお願いします
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基本的に「気合い」がものをいいます。 「就活」に100%のウエイトを置くならば、そこで、生活費がいるならば、誰かに一時的に借りて、(申し訳ない気持ちでしょうが‥)「就活」に全力投球する。しかし、わたしならば、1週間に2、3日ぐらいバイトしますね。神様も見てますよ(笑)。 「あ、こいつ、頑張ってるな!」って。交通費や諸々の費用を自分で出すって気持ちいいですよ。「就活」、「気合い」で頑張って下さい。
なるほど:2
やっぱり就活に専念したほうがいいと思います。やっぱり、面接とかを最優先にしないと。短期でできる派遣?みたいなとこに登録して、都合いいときちょいちょい働くほうがいいのではないでしょうか。
2010年卒で、去年就職活動を経験した者です。 転職活動の見地から意見されている方がいますので、私は新卒の就職活動の見地から意見をさせて頂きます。 新卒の就職活動では、面接と面接の間隔が極端に短いところと、1週~2週ごとに行われるところと差があります。 間隔が短いところでは、場合によっては前日に面接の案内が電話で来ることころもあります。ほとんどの場合、間隔が短い会社の面接は電話での連絡が多く、日程の変更がし辛いです。もちろん、自分の日程と相手の日程が合致すれば日程の変更は可能です。相手も、就活生が忙しいのは承知ですので。ただし、面接を断った場合は、その時点でその会社の選考は辞退したとみなされます。 さて、一方面接の間隔が長い会社ですが、連絡は電話以外にマイページやEメールでくることもよくあります。私の経験上、面接の間隔が短い会社より、日程の変更はし易いですが、必ずできる保証はありません。日程がどうしても合わない場合は、会社の人事の方と相談するか、辞退するかです。会社によってはマイページから、会社が指定した日程の中で、自分の都合に良い時間帯を指定して面接が受けれる会社もありました。ただ、選考が進むにつれて時間が指定されたり、変更が不可になる会社は多いです。 さてアルバイトとの両立ですが、私はしませんでした。なぜなら、面接の日程の案内が急で両立が難しかったためです。特に総合職で応募していた私にとっては、3月~4月は毎日が面接で、アルバイトをする余裕が、時間的にも体力的にもありませんでした。 ただ、何人かの友人は就活をアルバイトとうまく両立していました。ですので、両者の両立は全く不可能ではないかと思います。他にも両立している人はたくさんいます。 ところで、質問者様は、ご両親から就活費用を借りたりするなどして、お金を工面することはできませんか?私自身は、「返済はいつでもできるけど、新卒の就活は今しかできない。」と考えていたので、足りない費用は父親から借りました。そうすることによって、費用に関して思い煩いが減ったので、就職活動に集中しやすかったです。もし可能でしたら、そちらの方法も検討してみてはいかがでしょうか。就職活動は自分の未来への投資です。ですから、できるだけ就活に集中できる環境を整え、悔いのないように取り組んで頂ければ、きっといい結果がでるかと思います。頑張ってくださいね!
例えば転職活動の場合は、基本的には在職中に行うのが一般的。 つまり働きながら転職活動をするわけ。 だとすると、バイトしながらでも出来るはず。 バイトより責任が重い社員が、急に決まった面接に対して相手企業と面接日を交渉して日程を決め、そして面接に臨む。 それなのにバイトが出来ないなんて、そんなわけ無いでしょ。 バイトなんだから。 一週間後の面接の連絡が来ることなんてよくあるけど、普通は複数の日程の候補があったり、あるいはこちら側の希望日も一応聞いてくれるわけ。 そういうところで交渉が出来ないなら、バイト先で何とかするしか無い。 つまり、バイトの方をなんとか休むために交渉しなくてはいけないわけ。 結局どこかで交渉することになるんなら、日程交渉すれば良いじゃんって、普通に思いますけどね。 ただ、バイトが忙しいから行けないなんて言ったとしたら、じゃあ一生バイトやってれば?と思う企業もあるだろうけど。 そういう交渉力も能力の一つです。 交渉というのは気合いで何とか出来るものでは無いのでね。
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