解決済み
就活について。就活で筆記試験にあまり自信がありません(全く駄目というわけでもないのですが)… 勉強はしていますが、少し不安です。 そこで質問です。 筆記は足切りといわれてますが、点数が足らないと必ず落ちますか?? あるいは、筆記が悪くても書類選考で気になった人は上に進めるのでしょうか?? お願いします。
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書類とか面接でよほど気に入られたら行けるかも知れませんね。 その会社が筆記をどの程度重要視しているかによりますが、 筆記>面接等 であれば筆記の点数で落とされます。 面接等>筆記 であれば面接した中の印象で同じくらいの人を筆記の点数で判定するかもしれないので帳消しにできる可能性があると思います。
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社会人2年生です。 これは私が入社した後に人事の方に聞いた話なのですが、 私の会社では筆記は足切りでは無いそうです。 筆記試験を受けた全員が面接に進んだそうですよ。 私の場合は、面接時に数学が壊滅的に悪かったことをつっこまれました(笑) しかし無事に入社出来ました。 実際のところ、 あまり大きい企業ではないので、このようなことが出来るのかもしれません。 大きい企業だと足切りをしなければ、時間を割くことが出来ないでしょうから。 面接はとても時間がかかります。 今、間近で人事の方を見ている環境なのでよく分かります。 なので、足きりを実施している以上は、 やはり企業が決めたラインを超えた学生しか上に進めないと思います。 人事の方も、面接ばかりが仕事ではないので… 足きりと決めている会社はやはり足きりだと思います。 (時間を節約するためにも、やはり足きりは応募者が多い会社=大企業でしょうか。) ですが、私の会社のように、足きりで無いところもあります。 そのような会社を探すのもテですね。
私も5月まで就活をしていた大学4年生です。 私はとある信用金庫に就職を決めました。10月の内定式で人事部長が「約800人が一次選考として筆記を 受け、そこでもう100人以下に絞らせてもらった。」ということを言っていました。さらに言っていたのは「当金庫は、①筆記→②個人面接→③最終個人面接と選考過程が少ないし、人事グループも人数が多くはないので、筆記で機械的に絞り込ませてもらわないと物理的に無理。」ということでした。 しかし、他の銀行では筆記試験の次の面接にも多くの学生が残っているようで「私も筆記で全然絞ってないな。」と思ったくらいでした。 つまり、その企業の筆記へのウエイト次第だということです。私の内定先のように完璧な足きりとしているとこもあれば、ほとんどみんな通るとこもあります。 筆記試験を書類でカバーできることは少ないと思いますが、筆記と面接がセットの選考のときは、筆記の失敗を面接で取り返すことはあると思います。 がんばってください!
私は就活を終えた大学4年の者です。 私の経験上、それほど筆記試験は難しくありませんでした。(大手の企業は別だと思いますが) 私が受けた企業では次のような問題が多く出ました。あなたの受ける企業も必ずしも同じとは限らないと思うので参考程度までにして下さい。あとはあなたが何社か受けるうちに出題される問題傾向を把握することをお勧めします。 漢字の読み書き・四字熟語・簡単な計算問題(年齢算・連立方程式を立てる問題)・確率の問題・簡単な英語の穴埋め問題・時に時事問題などが多々出た記憶があります。 また、書類などで気になった人は次に進めるかということですが私の考えではあまりそのようなことはないのではないかと思います。 自分で言うのは何ですが、就職課で履歴書を手直しをしてもらい、資格も多く取得していたのである程度自信を持って臨んでいたんですが、コネがない限り、ある程度筆記試験ができていないとダメだと思います。 とにかく、今年も採用人数が減ったりして大変だと思いますが最後まで諦めずに頑張って下さい。
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