内定を頂いた会社がブラック企業かもと疑っており、内定を承認するか悩んでいます。 26歳大卒フリーターです。

Question

内定を頂いた会社がブラック企業かもと疑っており、内定を承認するか悩んでいます。

26歳大卒フリーターです。学生時代から勤めていたバイト先で8年ほど働き続けていましたが、本当にこのままで良いのかと人生に不安と焦りを感じ、就活を始めました。

やりたいこと、興味がある仕事、これまでの経験がいかせるかもしれない会社を探し、何社か面接を受け、一社だけ内定を貰えました。
部署は営業で、食材を扱う中小企業の会社です。
志望動機としては、バイト経験が接客業一筋だったので、何かしら営業に活かせるんじゃないかと思ったのと、食を扱う仕事に興味があったからです。

結果的に内定を頂けたのはとても嬉しいのですが、正直どの部分が評価されて内定になったのか、自分自身でもわかりません。

面接自体は良かったのですが、適性検査 が本当に悲惨でした。
昔から勉強が苦手で、SPIも緊張と混乱で殆ど回答に自信がなく、必須条件だったExcel技能テストも壊滅的でした。
最終面接で回答結果を出されたのですが、数字の入力と合計しかできておらず、簡単な四則計算（二桁の割り算、小学生レベル）も、後から見ると自分自身ですらなぜそう答えたのか理解不能な回答になっていました。
最終面接では冒頭から「前の面接と違うことを言っても良い」と前置きを言われ、一時間を予定していたのに10分くらいで逆質問が聞かれました。
これはもう100％お見送りだと思っていたのですが、翌日に内定決定の連絡をいただいたので混乱しています。

正直、ブラック企業なのかもと不安を抱いています。
しかし、このままだと一生フリーターをしている自分が容易に想像できるので、ハードな職場でも正社員経験を積むべきなのかもと悩んでいます。

内定を辞退して就活を継続するか、内定を受けるべきか、アドバイスを頂ければ幸いです。

Answer 1

まず、内定おめでとうございます！長いことフリーターをしてきた中で、やっと正社員としてのチャンスを掴んだことは本当に素晴らしい一歩です。ただ、内定をもらったとはいえ、色々と悩んでいるのも分かります。ブラック企業じゃないか不安だし、自分に合った仕事ができるのか心配だよね。

まず気になるのは、やっぱり「ブラック企業かも？」ってことだと思うけど、正直いって書いてある内容じゃ誰もわかんない。「自己採点で低かった自分に内定を出すくらいだから」といった自虐的な理由に見える。
一般論になるけど、ブラックかどうかを見極めるためにチェックしたいポイントがいくつかあるんで紹介するね。

○労働時間と休暇の制度
営業職って忙しいけど、残業の量や有給がちゃんと取れるかは重要だよね。面接で「働き方はどうですか？」って一度聞いてみるといいかも。例えば、「月に何時間くらい残業がありますか？」とか、「有給はどのくらい取れるんですか？」とか。

○福利厚生
福利厚生が薄いところは、労働環境が厳しい可能性があるから、そこも確認したほうがいい。年金や保険、健康診断とかのサポートはどうなってるか、入社前に確認しておくと安心だよ。

○社員の雰囲気
社員の表情や言動で、ギスギスしている職場なのか、和気あいあいとしているのかは感じ取れることがあるよ。もしできれば、オフィスの見学とか社員の話を聞いて、実際にどういう雰囲気なのかをチェックしてみるといいかも。

○離職率
あまりにも社員が辞めていくような会社は、環境が良くない可能性が高い。インターネットでその会社の口コミを探したり、求人サイトのレビューをチェックしてみるといいよ。

だいたいこんな感じかな。今の状態、フリーターを続けることに不安を感じているのはすごく理解できる。正社員経験を積みたいという気持ちも分かるし、実際にそれが将来のキャリアに大きくプラスになる可能性が高い。

ただ、正社員として働くなら、「自分がどういう働き方をしたいのか」をきちんと考えてから決めたほうがいいかな。営業職っていっても、企業ごとに仕事の進め方や求められるスキルは結構違うから、もし「食に関わる仕事がしたい」「営業としての経験を積みたい」と思っているなら、その経験はきっと次のステップに活きてくるよ。

最終的に、受けるか辞退するかはかなり悩ましいけど、ここで考えてほしいのは「これからどうなりたいか」だね。

○内定を受ける場合
もし内定を受ける場合、最初は厳しくても、経験を積むことで自分にとって価値のある仕事になるかもしれない。営業のスキルや業界の知識を身につけて、転職の際に次に有利に働くこともあるし、最初の厳しさを乗り越えることで、自分の成長を感じられるかもしれないよ。

○辞退して就活を続ける場合
辞退するなら、もっと自分に合った仕事を見つけるチャンスだけど、焦って次の仕事を決めないことが大事。今のうちに自分のやりたいことや、求める働き方をもっと深く考えて、納得できる仕事を選ぶのが理想かな。

内定先に不安な部分があるなら、直接質問してみるのも全然アリだと思う。面接で気になった点とか、労働環境について不安があれば、遠慮せずに確認してみよう。例えば、「営業職の仕事は具体的にどんな感じなのか？」とか、「残業や休日出勤についてはどうなっていますか？」みたいに。

結局のところ、焦って決めずに自分が納得できる選択をすることが大事だよ。フリーターを続けるのも一つの選択肢だけど、正社員として経験を積んでいくことは将来の選択肢を広げることにも繋がるから、慎重に考えてみてね。応援してるよ！

Answer 2

フリーター歴が長い場合、良い会社に転職はかなり難しいです。
経験も実績もないのでまずこれらを作らないと良い条件の会社は入れません。
ブラックだろうがなんだろうが実績と経験が2〜3年あれば転職しやすくなるのでこのまま入社した方が良いと思われます。
食品系の業種は業界全体としては給料は低めです。原価率との戦いでその中から自分の給料を捻出されてると思った方が良いでしょう。
ブラックはブラックとして転職するためのこやしと割り切って一度入りましょう。
十分な経験があれば次はかなり有利に転職できるようなります。
まずは経験を作りましょう。

Answer 3

とにかく入った方が良いと思うよ。そこでどれくらい頑張れるか。今のままで就活していても結果が出る可能性は低いと思う。

Answer 4

一度、オープンワークの口コミを見て判断して欲しいです。

自分もそのパターン（面接ダメダメだったのに翌日内定通知）だったのですが、会社の口コミに恨み節が籠ってる企業だったので辞退しました
入った社員が皆、暴力とパワハラで鬱になって早期退職すると言った旨の内容が多かったです…面接官の印象はとても良かったんですけど
当てになりません…

オープンワークの口コミって信頼性が心配って思うかもしれませんが、火の無い所に煙は立ちませんし、有名なブラック企業（ビッ○モーターとか）や知り合いが勤めてるブラック企業がちゃんと低評価になっていて一定の信頼性があると思ってます。

入る企業を間違えたら経歴に傷が付く上に、一生トラウマを背負わさせるどころか
最悪、街路樹に除草剤を撒かされて犯罪者です

もう一度、実際に働いている社員の声を調べた方が良いと思います