パートの勤務歴２０年３０年のベテランの６０代ぐらいのパートさんて 勤務歴長ければ仕事出来て当たり前 知ってて当たり前なの…

Question

パートの勤務歴２０年３０年のベテランの６０代ぐらいのパートさんて
勤務歴長ければ仕事出来て当たり前
知ってて当たり前なのに
何で後から入ってきたパートの悪口ばかり言うんですか？先輩で自分は仕事できると思っている６０代の人がいて後半パートの悪口、社員の悪口を言いふらす人が居ます
社員もその人のいいなりで
立場は社員代行で時給もよくボーナスも年間４０万近くもらっているパートです。

私は皆の動きを見れていると思っています
自分は動かないのに社員、後輩パートが手伝わないと怒ります。
自分の仕事量が多くても怒ります。
態度に機嫌の悪さも出しまくります。

仕事が出来るのに教えたりせず
後輩パートの悪口ばかりです。

Answer 1

元採用担当のおぢさんです。「憤懣（ふんまん）やるかたない」という感じですね。(^^;)

何でそういう人が社歴も長く偉くなっていくのかですが、まともな人は嫌気が差して辞めていくからです。真面目でまともな人はいくらでも働き先はありますから、理不尽な先輩に対してずっと我慢する必要もないと言えます。

会社としても、優良人材が早期退職するのは大きな損失なのですが、そういうことも理解できていない経営者ですから、理不尽な人間がのさばる職場になるとも言えます。

そういうベテランも経営者も今更変われることはまずありませんから、まともな人がまともな判断をすれば辞めていくのは物の道理なわけです。なんにも不思議な話ではないと思えます。