就職活動の個人面談について。 10月の中旬にサマーインターンに参加した企業の方と個人面談を行いました。

Question

就職活動の個人面談について。

10月の中旬にサマーインターンに参加した企業の方と個人面談を行いました。そこではインターンの振り返りを主に行い、面談の最後の方に「これから２、3週間に一度このような面談をしましょう。就活をサポートします。また、もし志望度が高いなら早期で案内します」と言われました。

加えて、「連絡をしないということはないようにするからそこは安心してね」とも言われとてもフランクな面談であったと思います。

しかし現在、面談から3週間ほど経つのですが連絡は一切ありません。志望度が非常に高い企業であるのでモヤモヤしています。

どのように考えるべきでしょうか。教えていただきたいです。

Answer 1

1ヶ月程度は様子見でよいと思います。
担当者の「2〜3週間に一度」というのはあくまでも目安に過ぎません。

仮に連絡が1ヶ月以上ないのなら、企業における早期採用選考の計画が変更になったという意味でしょうね。
理由として、定期的な連絡（2〜3週間に一度）は就活生の引き留め工作だからです。
採用計画の変更があるのなら、変更後に改めて連絡すればよいと思っているのでしょう。