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勤務先が総合病院など、おおきな病院ならあんまり差はないですよ。 大学病院、何かの団体、例えば、日本赤十字病院、企業の総合病院、国公都県立病院とかなら でも、勤務先が個人経営の開業医の病院だと、給料体系がしっかりしていないね。 賃金表はあってないようなものかな。 ワンマン経営だし。 でも、そういう開業医の病院ほど、リハビリや回復期リハビリ病棟を建てて、人員不足で求人が多い。看護師もね。 で、その求人には高めに書いてあるが、 入ったらもらえるけど、昇給が少ししかないとか。 だから、結果として入退職が激しい。 その場合、 同じセラピストなら、 PT>ST>OT ST、OTと同じかな。 医療に限らず、一般企業でも、大手企業や公務員の方が、処遇がよいのと同じ。 そうなって欲しくないので、目指すなら大きな病院を目指した方がいいです。大きければ、忙しく、仕事量が多く、勉強も常に必要になるけど、そっちの方がいいでしょう。
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