今日上司に理不尽なことで叱られました。 今年度の新卒で接客業です。

Question

今日上司に理不尽なことで叱られました。
今年度の新卒で接客業です。通訳の方と上司が接客に入っており、私は途中からサポートに入りました。通訳の方は途中で別の人の通訳に呼ばれ、続きの仕事を引き受けたのですが、自分がやっていないことで叱られ、私の話も聞かずに一方的に言われ続けました。その時は我慢して言い返さずに、受け入れました。その後すぐに私のメンターの方に報告をしているのを見ました。メンターの方が私の方に向かってきた時、自分がやっていないと言っていいのか、他人がやったことを言うと人のせいにする、責任感がないと思われないか不安になったのと、理不尽に怒られ言い返せなかった悔しさで涙が出そうになり、バックヤードに逃げてしまいました。泣くと表に立てないので涙を堪えてネットで理不尽な怒られ方をした時の気持ちの切り替え方などを調べていました。

結局メンターの方には何も言われず仕事が終わり、家に帰ってそのことを思い出すと、やはり自分がやっていないことを言い、正しいことを聞くべきだったのかと思いました。明日出勤してメンターに伺うべきでしょうか。

Answer 1

言いたかったら言ったら良いですよ。
我慢すると続けるのが難しくなると思うので。
自己主張すべきは主張して、過去として学びにできれば良いと思います。
早く過去として反省材料にだけするために、ご自分に必要な行動は取って構わないです。

Answer 2

１番大事なのは、自分がやったかやってないかより、信用がないことですから、私ならそっちを気にします。

Answer 3

上司だからと遠慮する事はないです。間違いは間違いと言って良いですよ。自分を抑えこんでいても、いつかは耐えられなくなります。それで怒られるなら、その程度の上司です。そこで自分はどうするか考えましょう。