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研修期間後の配属で工場ライン、倉庫管理に決定しました。中小企業です。本社での企画で採用されましたが配属は倉庫での発送業務…

研修期間後の配属で工場ライン、倉庫管理に決定しました。中小企業です。本社での企画で採用されましたが配属は倉庫での発送業務になりました。最終の面談では企画力などグループでの私を見た結果だということで、今後本社になり企画に関わることは不可能そうです。Fランですが経営を学んで生かしたいと思っていての就活だったので早速の工場ライン、倉庫にどうしていいかわかりません。なかなか内定が決まらず年末にやっと決まった会社なので自分が能力不足であることも痛感したので早速退職し、転職することも躊躇しています。ここで話しても仕方がないかもしれませんが、もう同期で本社企画、営業の人たちみたいにはなれない以上どうしたらいいのかわかりません。6月から移動になります。遠くなるので引っ越しも検討しないといけなくなります。

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知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    望んだ配属と違って、がっかりされたと思いますが、能力次第ではいくらでも異動の可能性があります。 その会社で頑張ろう、と思えるのであれば、頑張ってみると良いと思いますよ。 ちなみに、倉庫の配送業務を2年ほど行った後、営業へ異動になり、1日で1ヶ月分の売上を叩き出した人を知っています。 その方が営業に行けなかった理由は学歴によるものでした。 倉庫での配送時代に、多くの方を助けた結果、営業に異動して、上司と共に挨拶周りをしたところ、「助けてもらった」と感じていた担当者の方が「部署異動のご祝儀」として、商品を多く購入してくれて異動早々に営業部の売上トップの成績となったそうです。 今は、スキル不足だと判断されて、望む部署では無かったとしても、今後は努力次第で変わってきます。 配属された場所で結果を出せば、これからなど幾らでも変わっていくと思いますよ。

  • 1年頑張って転職ぐらいじゃね。 そもそも本社ってかなりの倍率だから、本社で採用されようとするのは諦めたほうが良いかも。 非正規で本社で働いて、そこから正規採用目指すとかね。 本社で働きたいと言うと倍率が20倍とかになるよ。色々考えた方が良い 諦めも肝心な気がする。

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