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先日、第一志望の企業に内々定をいただいて、就職活動を終えました。

先日、第一志望の企業に内々定をいただいて、就職活動を終えました。しかし、採用に関するメールがまだ来ていて、リクナビ等の就職支援サービスは配信停止、退会したのですが、企業から直接メールが来ている場合ブロックしてしまってもいいのでしょうか。 (エントリーしたけど会社説明会に参加していない企業とか) 選考に進んでいる企業にはもちろんメールを送ったのですが、エントリーのみの企業もメールを送った方がいいのでしょうか 回答よろしくお願いします。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    エントリー済みの企業にはメールで構いませんので辞退連絡を入れてください。 エントリーとは、採用選考を受けます!という意思表示なので、企業があなたに対して選考日の調整をしている可能性が高いです。 つまり、辞退するのであれば無視するのではなく、辞退連絡をするのが就活マナーとなります。 ただし、セミエントリーと言われる状態の企業に対しては辞退連絡は必要ありません。 ちなみに会社説明会の参加が本選考に進む条件の場合、現在の立場はセミエントリーとなります。

  • 企業から直接メールが来ている場合、ブロックするのではなく、一度その企業に対して内定が決まった旨を伝え、メールの配信停止をお願いするのが良いでしょう。エントリーのみの企業に対しても、同様に内定が決まった旨を伝えることで、企業側も選考状況を把握できます。これは、企業との関係性を保つためにも重要です。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

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