アルバイト先への電話の仕方についてです。契約する際に書類に連絡するメアドを書いたのですが、メアドを間違えて書いてしまった…

Question

アルバイト先への電話の仕方についてです。契約する際に書類に連絡するメアドを書いたのですが、メアドを間違えて書いてしまった気がします。メールで記入事項を送ると言われています。この場合電話してあっているか確認した方がいいのでしょうか？また、初出勤前なのでなんて言えば良いのか分かりません。分かる方がいらっしゃれば教えて頂きたいです！

Answer 1

初出勤日が決まっているなら◯日から働くことになりました〇〇です。
担当者様or店長さんいらっしゃいますか？
履歴書に記入したメールアドレスに誤りがあり、お電話で確認させていただきたいです。
でいいと思います。
もしあれなら電話越しに口頭で再度メールアドレスを伝えれば問題ないかと。

Answer 2

アドレスを間違えたと言って別のアドレスを伝えるか、もう一度同じアドレスを伝えて「あれ？合ってましたっけ？」と天然を装うか。