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就活 面接 就活状況の質問について

就活 面接 就活状況の質問について面接で、就活状況を聞かれると思うのですが、A社(金融)と、A社の子会社であるB社(IT)を受ける際、B社の面接時は、就活の軸がぶれていると思われたくないのでもし聞かれてもA社は受けていないということにして、別に受けていたコンサルやSIerの名前を出そうと思います。 ただ、親会社と子会社で選考状況を共有している可能性があった場合、嘘になるので心配なのですが、グループ内で共有はあるのでしょうか?

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回答(2件)

  • 親会社、子会社の関係もバラバラなので一概に言えないと思います。 ただ就活の軸とか関係無いので、A社の名前を出して良いと思います。 近年は金融会社にITエンジニアが採用される事も増えていますし、親会社と子会社でITエンジニアの奪い合いをしています。また、福利厚生や勤務地を重視して就活している人もいますから、業界や業種が違っても違和感はありません。

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  • グループ内で共有があるかはわかりませんが。 それならA社も受けていると言った方が無難だと思います。 例えば野村証券と野村総研だとして、野村が好き!という軸にしたらいいと思います。

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