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オフィスカジュアルについて質問です。 会社に着ていく服について悩んでいます。 中小企業メーカーでグラフィックデザ…

オフィスカジュアルについて質問です。 会社に着ていく服について悩んでいます。 中小企業メーカーでグラフィックデザイナーをしております。去年の春に出身校が同じ先輩方が多くいらっしゃるということと、同時期に同じ専門学校に通っていた方が入る予定で働きやすくお給料も良いと伺い、お誘いを受けて転職しました。 仕事は順調で何も問題ないのですが、 課長(女性、専門学校の先輩)から度々服装に関して注意をされます。 普段無地の白い襟付きシャツに紺色やベージュ、茶色のパンツスーツやスカートを合わせ、寒くなると上にジャケットを羽織っていますが「仕事しにくくないの?仕事しに来てるんだから...」と言われます。 そこで、同僚や先輩方、課長の服装が ポロシャツやダボダボのデニム、スエット、カーゴパンツ、フリフリのピンク等のスカートやワンピース、Tシャツ等だった為、自分が堅苦しすぎたのかと思い真似をして出勤したところ、今度は「寝坊したの?そんな格好で来て」 とまた注意され... 結局無難なカジュアルスーツスタイルで毎日出勤していますが、昼休みになると「これだから○○県民は」「お洒落あんまりしないでよね」など何かしらお小言を言われてしまいます。 その他の先輩方や部長には注意を受けた事はありませんし、仕事の評価には全く影響していないのが幸いですが、毎日チクチク言われるのが気になってしまいます。 大企業に務める両親や友達にも相談しましたが、何が問題なのか分からない、きちんとしていて良いと思う、と肯定する意見しかなく困っています... 今までの会社でこのようなトラブルはなかったので持ち合わせの服は全て注意されてしまったので必要なら買おうと思っております。 普段はプチプラだとGUやZARA、コートやきちんとした時用の服はBURBERRYで購入しています。 皆さんならこのような場合、どう対処されますか?おすすめの着こなしやブランドなどあれば教えていただきたいです。 よろしくお願いいたします。

補足

皆さんのアドバイスありがとうございました。 服装ではなく意外な原因が判明致しました。 部長に相談したところ、服装は口実で、 ・役員と各部署の部長の会議で次の部長候補と教育について議題が上がった際に、デザイン企画部では私を推薦していただいたそうです。 ・その話を飲みの席でうっかり社長が課長に漏らしてしまった。 ・実は他の先輩が過去に課長へ昇進が決まっていたが、元課長が社長とよろしくない関係を持って無理やり昇進した。 ・今回もその筈だったが、私が入社した事で自分の昇進がなくなるかもしれないと焦っている(部長クラスになるにはビジネス英語必須ですが、課長は日常会話も出来ず、普段は私と上記の先輩が通訳しています) ・また、業務上その先輩と私、部長が一緒に行動する事も多くなり、自然と親しくなってしまったのでそれが気に入らないそうです。 (先輩は役員のご親戚なので直接嫌がらせは出来ないが、少しずつ窓際に追い込もうとされているそうです。) 以上の事から、役員とも関係ない、他社から転職してきた私に矛先が向いたのだと聞かされました。 唖然としましたが部長が辞められるまでは気にせず頑張ります。

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知恵袋ユーザーさん

回答(9件)

  • ベストアンサー

    課長さんは、2人の時に『注意』なさるのですか? お話から、質問者さんの服装は特に問題ない気がします。 >昼休みになると「これだから○○県民は」 休憩時間は仕事から開放されるためのもの。 職権乱用(先輩上司という立場)し、人格攻撃 課長さんは、普通にやばい人です。 他にも余罪があるはずです。 部長さんにご相談してもよいのでは? 思い出すだけでも辛い作業ですが こういう害にしかならない人の攻撃には まともに相手にせず、然るべき方にご判断を お願いしましょう。 適当に流されるようであれば、ほかを探す。 なんならほかを探しつつ「ご相談」してもいいかもしれません。 質問者さんはそれだけのポテンシャルがあると思います。

    ありがとう:1

    知恵袋ユーザーさん

  • いるんですよね、人の服にケチつける人。女の上司って特に厄介。 同性を目の敵っていうか、好き嫌いで物事を判断してくるので厄介です。 服装はユニクロだったり 超プチプラですけどハニーズでオフィスカジュアルっぽいのが売ってるのでそれ着ていきます; 私もそういういざこざが嫌で、制服なしの職場には応募しないようにしています(リモートワークで週1出勤とかだったら応募しますけど)。 オフィスカジュアルの基準て人によって微妙に違うし、服装にケチつけられるのが一番嫌なので。。 制服ありでも、ロッカーでケチつけてくる人もいますけど、出勤時間をずらすとか対応は出来るので。。制服なしだとそれも出来ないし。 男性上司は人間関係に関してはノータッチの職場が多いので、 酷かったら転職したほうがいいような気もします。 可能であれば、その意地悪女上司の言うことは無視してその場にいないものと思って仕事するでいいと思います。 あなた様の服装には問題なく、その女上司の問題のような気がします。

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  • 気にしないことです。 質問者さまは、その会社なり業務的に適した ちゃんとした服装をしていると思います。 >「これだから○○県民は」 これは、単なる差別ですよ。 完全にアウトの問題発言ですから その人は、要は差別主義者の発送。 意地悪、モラハラと思われてもしかたないでしょう。 要は、その人の気分次第、独善的な感覚次第で あなたに言葉をかけてるわけです。 そんなの対応しようがないです。 だから気にしないことです。 まずはその人の方で態度や対応を改めるべきで、 あなたは悪くないのですから。。

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  • 貴方の事が気に入らないのです。 マウント取られてるんですよ。 私なら聞くかなーその人に。 どんな格好なら良いですか?って。 他の先輩や上司には注意受けたこと無いので悩んでます、と。 はっきりさせたいのでね。 仕事以外で悩むの嫌なので。

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