解決済み
官公庁の会計年度職員募集について 3月面接で、新規で合格された方いらっしゃいますか?官公庁の職員さん達に聞いたところ、その方々見てる感じや内々で噂になっているパターンだと…2回の更新後、募集をかける際、短期間しか募集期間を設けないところは、現在満期の方を採用されるパターンが多いように思う。 よほど素晴らしい方なら、新しい方が採用されるかもしれないけど…慣れた方にやってもらった方が、教える手間も省ける等メリットも有るとの事。 確かにそうだと思います。 今も、ハローワークの求人には、官公庁の会計年度職員求人が、だーーーーーーっと出ては消えて行きますが、もぅ、こんな時期だと、現在中で勤務されてる、満期の職員さんも気が気では無いですよね。 もぅ、出来レースだから、ギリギリに募集されてるんでしょうか? 外部からは知る事も出来ないので、結構、応募者も多いと聞きます。 でも、本当に出来レースなら、応募は無駄ですよね…。 こんなギリギリ募集で新規で入られた事有る方いらしたら、教えてください。宜しくお願いします。 また、出来レースではない時期やパターンご存知の方おられましたら、教えてください。 宜しくお願いします。
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うちの市役所の話にはなりますが、参考程度に 3月面接(試験)の場合は、色々なケースがあると思いますが ・現在働いている人(まだ満期ではなく通常更新予定だった)が、急な事情で更新できなくなった ・試験で合格して4月から採用が決まっていた人が辞退した ・来年度からの予算が新たについたので、新規で募集 ・正規職員の人事配置が決まった後に、病休・産休が決まった職員の補填 通常、満期の出来レースは、1月や2月に試験を終えるので 3月試験は、満期ではないはずです。 ただ、極端に応募期間が短い場合は、事前に採用する予定の人が決まってて、形式上の試験の可能性もあります。 せっかくなら、応募されてみてはどうでしょうか? もし不合格でも、他に欠員が出た場合にそちらに採用になることもありますよ。
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