私って優しすぎですか？ 正直言い返してやりたいです。 ってか、何か言ってやりたいです。 私はパート勤務で、放課後デイ…

Question

私って優しすぎですか？
正直言い返してやりたいです。
ってか、何か言ってやりたいです。

私はパート勤務で、放課後デイサービスの仕事をしています。
保育系の仕事なので求められることも多く…。また、自分がやりたい仕事でもあるので、保育士を目指して働いています。
とはいえ私はパート勤務。
時間も融通がきくし、勉強や家事などをしなければならないので、パート勤務で働いています。
ですが、保育の仕事は人手も足りなく、またやる事も沢山あるため、基本的にシフトはお願いされれば、断らずに入るようにしています。

そんな職場には、
ある常勤のスタッフ2名が本当に性格悪くて、
めちゃくちゃむかつきます。

常勤Aさんは、仕事のミスがあると、真っ先に私を疑ってきたり…。（違う時は違うってキッパリと言っています。）
他のパートさんと比べられるような発言をしてきたり。。

あとは、目をちゃんとみて話してくれないのでイライラします。（最近は少し目を見て話してくれるようになりました。）
常勤Aさんのお気に入りの社員やパートさんであれば、基本的にその人しか見て話しません。
本当いつも誰と喋ってんの？なんて思っていますが…。

これがまた厄介なのが、日によってコロコロ接し方が変わる時があるので、めんどくさいし余計に疲れます。
この人は悪口も悪質だなって思う時が、多々あります。

お次は常勤Bさんのお話です。
まぁこの人も、曜日によって態度が変わるし、人によっても態度が変わります。

まず平日と、土曜日で態度が変わり、、
平日はただ淡々と話し、落ち着いています。
土曜日になるとテンションが高くなり、子供の前でも大人の前でももの凄く元気で振る舞います。個人的には土曜日のテンションの方が話しやすいのです。態度が一貫してないので、正直こちらも疲れます。

実家に帰省した際、買って行ったお土産を職場に持って行ったら、常勤Bさんはお土産くれることが当たり前だと持っていたのか、棒読みで「お土産ありがとうございまーす」っていわれて、なんか腹が立ちました。

職場には私と仲良くして下さる、もう1人のパートさんがいます。（Cさん）

Cさんが、Ｂさんに「お疲れ様でした！お先に失礼します。」と言った時、「お疲れ様でしたー！！」って元気よく対応していました。
私もそのあと続けて「お疲れ様でした！！お先に失礼します。」と伝えたら、「お疲れ様でしたー」って、声のトーンがいきなり変わるんです。

本当に腹が立ちました。一人一人の対応が違くて、は？みたいな。
パートでこんなにも毎日求められて頑張ってるのに、何でそんな態度されなくちゃならないんだ。
なんて思います。

今までは上記の事があっても、シフトに入って！って言われれば入ってましたし、我慢もしていました。

でも、ここまで毎日「もっとこうしてください。もっとああして下さい。」っていわれて、ぐっと自分の気持ち堪えて分かりました。って従って、頑張ってるんです。

そんなことをしておきながら、「4月忙しいからパート入ってもらえますか？」とか言われたんです。

4月は保育士試験が入るので、もちろん週4でしか入らず自分の気持ちに従って断るつもりです。

いままで、断ることはせずに週５でシフトに入っていましたし、そんな仕打ちをされてもひたすら働いてきました。こんな私って優しすぎますか？

本当にもう利用されたくないし、舐められたくもないので、変わりたいって思っています。

何か言い返してやりたいです。本当に毎日むかつきます。
週5でパートしていて、今私に辞められたら本当にきついと思います。悔しいので今は辞めるつもりもありません。
見返してやりたいと言う気持ちの方が強く、何か言い返してやりたいです！！
何も言わないのが大人だとは思いますが、、。
それでも言い返したくなります。

ここまで読んで下さり、ありがとうございました。

Answer 1

だから何を言うの？

貴女が何歳かは分かりませんが、とりあえず資格を取り、堂々とした態度で、辞める時にガツンと言っちゃえば？

今辞めるつもりがないのなら、言うと気まずいまんま試験に挑むことになるんでしょ？

そして辞めたあかつきには、就職先で同じく無資格で頑張ってる人に上からな態度とかせず、心から応援出来る人間になるのがベストなんじゃない？

私は今、保育園の責任者の立場です。

子育て中から保育士目指して経験値を稼ぎました。

歳下…かなり歳下の保育士や、オバサンパート達から嫌な態度取られまくったりしましたが、こんな保育士にはならないと誓いながら頑張りました。

中にはとても優しい良いお手本のような先生もいましたので、その人のようになろうと決意しましたよ。

辞める時に嫌な奴らにガツンと言うつもりだったけど、同じ土俵に立ちなくないので、そのまま無の表情でお世話になったお礼だけして辞めました。

そして保育士になってからも反面教師にしたい人は沢山いました。

保育士だけではなく、一般の会社にも、販売員してた時も必ずそんな人はいました。

今の職場に転職する際、3か月ほど無職だったので、障害者保育にも関心があった経緯で3か月契約で放課後デイサービスにパートとして働きました。

軽めの発達障害から重身までたくさんの子ども達と出会い、子どもが好き、優しさだけでは到底出来ない仕事だなぁと感じました。

ですから障害のない大人に対しても、思いやりの気持ちが無いと人材だって育ちませんよね。

なので、同じ職場で働く人には自分が言われて嫌な事は言わない、嫌な言い方もしないと決めてます。

たまに発狂したくなるし、自分だけ損してると思うけど、皆んなが楽しく仕事出来るのなら、それで構わないと思います。

貴女の職場には反面教師が「いてくれてる」と思って今は耐え、その後の仕事に活かせるようにした方がストレスも減りますよ。

Answer 2

その人達のために頑張っているのではなく、自分の為に頑張っているんだ！って思えば、その人達の態度も気にならなくなりますよ。

挨拶もお土産も、見返りを求めてやる訳じゃないですからね。

人生って、気持ちの持ちようでどうにでもなるんですよ。

Answer 3

お疲れ様です。質問者様が言われる通り、何も言い返さないほうが今は身のためです。

かなりクセ強め、気分屋、人見知り？メンバーですね。
しかしまださほど害がなさそうなのでできるなら質問者様がおっしゃるように黙々とやるべきお仕事をされていたほうが良い気がします。

保育現場の職場はチームワークが大切ですし、さらには大切なお子様をお預かりしている職場です。
自分の子もディサービス預けてますが、預け先の先生同士が歪み合った為に報告、連絡、相談がお互いできなかった為に子供に何かあれば取り返しがつかなくなるのではと保護者目線でも預けるのが心配になります。

過去の保育死亡事件においても保育士同士が仲悪く、報連相ができずのミスがきっかけが多数です。

着々と業務をきっちり今まで通りされて見返してやりましょう。
頑張ってください。