回答（3件）
80%くらいじゃないでしょうか？
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元職員（共済営業） ノルマあるけど無視でもOK 契約とっただけ歩合給は出る 定時退勤厳守 客とのアポがない限り残業一切不可 サービス残業もってのほか（労基に入られて強烈に改善された） 自爆もない※ ※自分と同居家族の契約はノルマとしてカウントされず歩合給も出ないので入るだけ無駄。ただし通勤用マイカーの自動車共済や月1万くらいの年金共済は自分で入ってて当たり前だよね、という風潮。自分も納得した上で最低限必要かなと思うものは自分で入っていた 給料の安さに目をつぶれば居心地はよかったかもしれない どのくらい給料が安いかというと、契約が1件もとれない月があったとしたら、勤続5年独身30歳男性で手取り14万円台 最低賃金レベルで働いている窓口パート（時給制）のおばちゃんと大差がない 私が辞めた理由はひとえに給料 歩合給の計算式が変更されて、同じ実績をあげても歩合給が2割ほど減ることが決まったため頭にきて辞めた 仕事自体は好きだった 農家さんの話を聞いたり商売もせずお茶飲んできたり 同期は10人くらいいたが、残ってるのはたしか1人
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