【パワハラの加害者側の対応】退職する部下から、次のようなメールが届きました。 ｢一生、あなたのことを恨んで生きていきま…

Question

【パワハラの加害者側の対応】退職する部下から、次のようなメールが届きました。

｢一生、あなたのことを恨んで生きていきます。｣(パワハラをしてしまったのは事実です。しかし、この部下のメンタルは崩壊していると思われます。)

☆この場合、どのように対応するのがベストなのでしょうか？
皆さんのご意見をいただけると幸いです。

Answer 1

このご時世にまだパワハラしててメンタル崩壊させるくらいだから、気をつけてたけどつい出てしまったってレベルでもないでしょ。
無理に反省しないで、会社からの処分だけ受け入れるのがオチです。

本当に反省してるなら、精神科の通院費用とか色々計算して数百万くらい払えば良いかと。
ちなみに今は次の仕事とかでも働けない程メンタル壊してたら、後遺障害認定されます。

Answer 2

「あ、そうですか。
来年早々、明治神宮でお祓いとご祈祷を受けるので、
こちらは問題ないです。」

とかですかね。

Answer 3

気にしない気にしない

Answer 4

対応もなにも謝罪に行く気もなさそうですけど

部下のメールは自分の考えを述べているだけですので法的措置はとれないと思われます（私の個人的見解）
復讐予告とかではありませんので