社会人一年目です。 4月入社で試用期間が半年間でした。無事に試用期間が終わって12月を迎え、ボーナス貰えるかなぁと少し…

Question

社会人一年目です。
4月入社で試用期間が半年間でした。無事に試用期間が終わって12月を迎え、ボーナス貰えるかなぁと少し楽しみにしていました。入社する際に見た求人には『賞与あり』と記載されていたので、期待していたら職場の先輩に『ボーナスないよ』と言われてショックを受けました(;_;)
その先輩は2年前からそこで働いていて、それでも1度もボーナスを貰ったことがないそうです。なのに求人票には賞与ありと記載されているのは詐欺では無いのでしょうか…??

賞与がないのであればせめて面接の際に言うものでは無いのかな~と思うのですが、実際のところどうなのでしょうか。

Answer 1

賞与ありと書いてあっても
昨年実績何ヶ月分とか詳細が載ってない場合、確認すると実際は出ていないとかよくあります。
求人票の内容なんてそのまま信用してはいけません。
会社は自分に都合の悪いことなんて聞かれなけば絶対に言いません。
そんなに優しい世界ではないです。

Answer 2

制度として存在しているだけで支給されるかは別ということでしょう。
ボーナスが欲しいなら上場企業にでも行きましょう。