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パワハラは本人がいくら不快でも定義に満たさないとパワハラになりませんか？
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非公開さん
当然でしょう。定義に当てはまらないのであればそれは違います。
なるほど：1
ありがとう：1
ID非表示さん
職場のパワーハラスメントとは、職場において行われる①優越的な関係を背景とした言動であって、②業務上必要かつ相当な範囲を超えたものにより、③労働者の就業環境が害されるものであり、①から③までの３つの要素を全て満たすものをいいます。 これに当てはまなければパワハラに該当しません
チャーシューメンさん
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カテゴリ: 職場の悩み
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