教えて!しごとの先生
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仕事を辞めたい、 上司の詰め方が怖いです。 毎日仕事をしている時間よりも、怒られている時間のほうが多いです。

仕事を辞めたい、 上司の詰め方が怖いです。 毎日仕事をしている時間よりも、怒られている時間のほうが多いです。ミス程のものじゃなくても(物の置き方を間違えるなど)、 なんで?なんでそうなったの?そのとき何を考えてそうしたの?じゃあそのとき無意識だったってこと?仕事中に?仕事舐めてるの?やる気あるの? 私は貴方がやる気ないように見える、前もこれ言ったよね?何か改善するための努力した?してないよね?いい加減に仕事するなよ、次やったら帰ってもらうからね、言い訳するな、こういうときはすぐに謝れ、一般常識だよそんなことも知らないの?やばいよ〇〇さん、今までどうやって生きてきたの? ここからまだずっと言われます。 上司の方は、何かミスをしたときに、何が良くなかったか、次にしないためにどうしたらいいかを考えてくれるのですが、それが次に活かせていないととても怒ります。 私は一度言われてすぐに治せていなくて、とても、毎日怒られて、その上で上司の方を不快にさせています。(直接そう言われてます) 甘やかして成長しない、厳しくすると成長するがモットーの方なので、優しさと期待で言ってくださってるのは分かるんです。 ただ、毎日言われたことが頭から離れません。 休憩中も、休みの日も、言われたこと、改善点を自分でまとめて、時には報告書として提出することもあります。(仕事自体は接客業です) 自分でも分からないことは質問していますが、肝心のときに確認ができていなかったり、ミスをしたりでもう信頼がありません。 信頼がないので、何かする度に疑われて詰められます。 当たり前だと思いますし、すぐに直して仕事ができたら一番良いです。 なんですが、もう、怒られるたびに情けない話職場(店頭)で泣いてしまいます。 迷惑な話、泣きたくてなくても涙が出ます。 休みの日に、仕事のことを考えるだけで辛くて、上司と同じ出勤日だと、また明日怒られる、また何か詰められると考えてしまい、しまいには死ぬための行動ばかり考えてしまって、余計仕事に行くことが苦しくなっています。 上司には、言われたこと直せないならうちにはいらない、必要ないので、やる気ないなら言ってくださいねとも言われます。 成長のための言葉でも、真に受けてしまって、もう辞めたい死にたいばかりです。。本音を言えば、心がボロボロで限界の一歩手間です、もうこんな罵倒されて否定されて怒られるぐらいなら死んでしまいたい、一緒に働きたくない、でも逃げるなんて駄目だから死んだらもう行かなくて済む、なんなら言い過ぎたと少しぐらいは思ってもらえるんじゃ、、なんて、甘いですよね。すみません。 ただ、入社前より確実に自分自身は成長した自信はあるため、成長できる職場なのは間違いないんです。 来月からひとり暮らしのため、辞めるわけにも。。。、じゃあもう無理だ、じゃあもう無理だ嫌だ辛い死にたいです、死にたいです。頭を殴ってばかりじゃなく首を吊って死にたい。です、こんなのと一緒に働くほうが言われてる通り不快で本当に迷惑だとも思います。 でも、以前の職場も短期離職で、また短期で辞めて仕事なんて見つかるわけない。もうむりです、フリーターになるしかない、もう人生終わりです。どうしようもない、こんなの生きてる意味ないですよね。 愚痴ばかりですみません、辞める辞めないの見極め方が分からなくて質問しました、、

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2人がこの質問に共感しました

知恵袋ユーザーさん

回答(6件)

  • 細かい仕事をやってるんだな。 あなたはきっと大雑把なんだよ。 自分に合う仕事に変えた方がいいかもしれんぜ。

    なるほど:4

    ID非表示さん

  • 私は新卒で入った会社を5ヶ月で辞め、次の会社も1年で辞め、3社目は2週間で辞めました。4社目は3年弱続けましたが、5社目は2ヶ月、6社目は1年4ヶ月、7社目は1年。その後は自由業。 合わないならすぐに辞めれば良いし、成長できているなら次も決まります。 前向きに楽しく取り組める職種や職場を探すと良いです。楽しくないと続けにくいし、成長もできないことでしょう。

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    なるほど:5

    ありがとう:1

  • 私は書かれている上司の立場です。 仕事にミスは付き物ですが、階段を上がるように 一つずつでよいので克服してくれる事を望んでいます。 同じミスを繰り返すならば、せっかく一緒に 考えたり、教えた時間は ムダ になりますので いずれ我慢の限界が来てしまい 辞めてほしいな。。。 と思うようになります。 あなたの性格が今の仕事と合わないのでは ないでしょうか? 【ミス程のものじゃぁない】 という捉え方に違和感を 感じました。 いろんな職種があるので、同業同種じゃなく、経験して 適正を見てはいかがかと思います。

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    なるほど:1

    そうだね:1

    ありがとう:2

  • 長文の一個人の意見ですので、うるせーなと思ったら無視してください。 あなたの上司と話したことはありませんが、優しさと期待で言ってくれているなら、なぜあなたが泣くほど傷ついているのでしょうか。 辞めてよいです。逃げでも駄目でもないです。あなた>仕事です。短期離職のなにが問題なんですか?世の中にはくさるほど仕事があって、そのうちの、たった二つがあなたにあわなかっただけです。これから見つける仕事の中に楽しいなと思える仕事があれば素晴らしいことだし、これ自分にちょっと向いてるかもとか、前の仕事よりこっちの方がいいとか少しでも思えたならそれで全然OKじゃないですか。 好きな仕事でも、仕事好きにならなくても、お金のために働いてますでも、推しのために働いてますでも、仕事なんてなんでもいいと私は思います。自分のなりたい仕事見つけて頑張ってる人はとても素晴らしいですけど、私は私で、やりたいこともなく就職したので、リタイアするまでに仕事を好きと思えればよいかな?くらいで志低く働いてます。でも私がそれでいいからいいんです。 年齢がわかりませんが、あなたの人生においていまの仕事の期間なんて小さなものですが、この先もここで怒られながら成長していきたいと思うのなら続ければいいし、そうじゃないと思うのなら退職ではないでしょうか。

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    なるほど:2

    ありがとう:2

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