回答終了
3時間×3日の研修で返却しか教えてもらって無いというか、返却に出されて放置され、4回目の出勤で先輩が休憩の間1時間ほどワンオペになるとお考えください。 先輩も教える気が無いんじゃなくて、教えようとした途端に次から次にお客様対応に追われゆっくり教えられず結局とりあえず返却行っといてで1日が終わっての繰り返し。 その中で教えられずとも先輩のやっていることを見て聞いて覚えられる人は残り、そうでない人はシフト減らされて辞めていく感じです。
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