給与未払いについてです。

Question

給与未払いについてです。先月までヴィドフランスでアルバイト勤務していたのですが、退職と同時に有給を6日使用したところ、有給休暇の給料が振り込まれていませんでした。給与明細を確認したところ、特に記載もありませんでした。親元である山崎製パンにメールしましたが、2週間経っても確認しますとだけで解決していません。どうしたら良いのかわかりますか？

Answer 1

詳しくはネットで全労連労働相談ホットラインと検索してフリーダイヤルで電話相談してみてください！

ブラック企業をなくしていくには労働者は泣き寝入りせず労働法を学んで正しくキレる‼そして倍返しです。参考にこちらをご覧ください

https://youtu.be/ERzTtQb1iow

参考にこちらもご覧ください❗

https://youtu.be/RNUC6_aJ008

Answer 2

給与未払いに関しては、以下のような手順が考えられます。

職場の担当者に直接問い合わせる
まずは直接職場の担当者に問い合わせをすることをお勧めします。有給休暇の給料が振り込まれていないことを伝え、詳細を確認してもらいましょう。

労働基準監督署に相談する
職場の担当者とのやりとりで解決ができない場合は、労働基準監督署に相談することができます。労働基準法に違反している場合は、労働基準監督署が調査し、解決に向けた措置を取ってくれます。

労働組合に相談する
もし労働組合に加入している場合は、労働組合に相談することもできます。組合が直接交渉して解決することもあります。

弁護士に相談する
最後に、解決が見えない場合は弁護士に相談することも考えましょう。弁護士は法的な知識を持っており、適切なアドバイスをくれることがあります。

まずは職場の担当者とのやりとりから始め、解決策を模索していくことが大切です。