モスバーガーでアルバイトしている高校生です。 私は朝8:30からシフトを入れられているのですが、その前から納品やチェッ…

Question

モスバーガーでアルバイトしている高校生です。
私は朝8:30からシフトを入れられているのですが、その前から納品やチェック、伝票やその他もろもろ入店キーを押さずにやりなさいと言われます。私しか入っていないので回転に間に合わせるために約40分ボランティアみたいなものです。8:30にならないとお給料は発生しない。なのにその前から働けって何事ですか。
普通なんですか？

Answer 1

食品系は特にそういうのは、あるあるなんですよね
私も休憩時間に必然的に、ずっと仕事してたときもありました。
ほかの会社見てみて、ちょっとそこおかしかったかなと思う点がありましたけどね

アルバイトってのは弱い立場、変わりがいると思われてるので、そこをどうするかは本人次第な気がします。
おかしいと思って、上に言うかおかしいと思いながらも、下手に動かずにいるか
でも、さすがに40分サービスはないですよね。
着替えだったり移動だったりで、なんだかんだ30分時間とられたりするとこもありますけど
例えば、利便性が良くて移動時間がとられないとか、どうしてもそこにこだわる理由がないなら、とりあえずサービス時間を減らすように言ってから
変わらないようなら、違うとこ探したがいいかもですね

Answer 2

はい、普通です。

なので今後も時間前から準備作業を始めましょう。

Answer 3

ブラックだねえ。
お住まいの役場に相談してみた？

Answer 4

大なり小なりアルバイトとは時間の切り売りなので、業務に携わっているのなら給与は発生しなければおかしいです。
都合の良いように使われてます。本社に電話して聞いてみたらどうですか？
私のバイト先ではまずないですよ。シフトはシフトどおり、シフト外での労働は届出を提出して給与に反映されます。