教えて!しごとの先生
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23年卒 就職先決まってません。

23年卒 就職先決まってません。スーツを着て髪も上げてピシッとする仕事はしたくないんですが、ラフな服装、または私服勤務OK、髪型髪色自由な求人ってマイナビとか新卒求人サイト、アプリにはありますか? 無いように感じて、今まで求人ボックスやindeed等でしか求人を見てないのですが、ちゃんとした会社が少ないように感じて、、、(調べると評判悪いとかそういう会社ばかり) 職種は事務を希望しています。

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ID非公開さん

回答(6件)

  • 事務だと会社によりますが、エンジニアとか企画職のような内勤の仕事なら服装髪型自由な会社多いイメージです。 ただ、新卒で就活する時は、スーツかビジネスカジュアルあたり指定になりますね。入社後は自由でも、きちんとできない人や不潔な印象がある人は入れたくないので。 やりたい職種があるなら、なぜその業界を志望しているか、その中でなぜ職種を希望しているのか、ご自身が学んで来た事をどうやって生かせるか、入社後やりたい事などは答えられるようにしておきましょう。事務職は給料低めですが、倍率は死ぬほど高いのでスキルや処理能力の速さなどをアピールも有効でしょう。

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  • ちゃんとした会社は世間体を気にするので、服装、髪型、髪色などに制限をかけます。 入社後のことではありません。入社前の試験での話です。 制限をかけても腐るほど応募がくるからです。 自由な会社はありますが、探すのは難しいです。 自由か事務職ならどちらをとりますか? この時期にどっちもは難しいですよ。 今すぐ大学に相談したほうがいいです。 そもそも事務職は倍率がありえないくらい高いので。

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  • 他に内定貰ってて、格好だけが理由で辞退しているなら余裕があるのでしょうが、 内定が貰えずに格好がどうこう言っているなら考え物… 働く場所にもよりますが、それなりの企業は最低限でもスラックスにビジネスシューズにワイシャツくらいは求めてくるかもね。 遅くなればなるほど、言い方は悪いですが「売れ残り品」と判断されてしまいます。他の企業も取らなかったのだから辞めて置こうという先入観も生まれます。どのみち、事務目指すならそれなりの恰好は求められますよ。

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  • 業種を絞って各企業のHPを探すとかしないとこの時期にその手のサイトだけは割と無謀な気がしますよ。

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