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オープニングスタッフでバイトをする場合、オープンするまで違う店舗での研修はあるのでしょうか??そのお店はあまり店舗がないので一番近くて一時間ほど離れているのですがその場合もその店舗に行かないと行けなくなるのでしょうか???
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何度かオープニング経験あります。 ほとんど既存店で研修でした。 新店舗は工事で引き渡しがオープン日ギリギリになる。 オープン1週間前に引き渡しとか結構ありました。 引き渡されても中の配置(細かな備品をどこに置くか)作業で、実際研修出来るのはオープンの数日前とか。 オープン数ヶ月前時点で新店舗引き渡されてて中で研修出来た時もありましたが、それでもずっと新店舗で研修って言うよりは既存店にも行って研修してましたね。 オープン前だとマニュアル読んだり、お客さん役とスタッフ役で分かれてロープレって感じでやるんですが、やっぱ実際のお客さんとロープレじゃ全然身に付くレベルが違います。 新店舗がいつ引き渡されるかにもよりますが、新店舗は1から研修って言うよりは既存店でやってきた事のおさらいって感じが多かったです。 個別で1から研修してくれたりもしますが、その間にも他の人はどんどん新しい事が出来てたり。 多少行くのが大変でも、仮に働く回数が少なくても既存店研修はしといた方が良いですよ。 実際同じ様に「既存店は遠いから新店舗研修だけに出る」って人もいましたが、オープンの頃になると既存店研修してた人との差がどうしても出ちゃってましたね。 「周りは色々出来るのに自分は全然分からない」ってのですぐ辞める人も何人かいました。 オープンしてしばらくは来客多いので仕事の出来関係なく、スタッフも豊富にシフトインさせてもらえますが、落ち着いてくるとシフトインの人数も最低限にされます。 そうなると「仕事出来る人」が優先されてくるので、将来的に思った程稼げないって事態に。 ちなみに1時間ってのは自宅からその一番近い店舗にですかね? 正直1時間は別に遠くもないかなと。 1時間半~2時間掛けて既存店研修来てた人もいますし。 本当にやりたい仕事なら「既存店が遠くてもオープンまでに少しでも多く覚えておきたい」ってなるかと。 そこで「遠いから行きたくない」って想いだと後々差がついちゃったり、結果ご自身が苦労するだけかなと。 もちろんバイト先によっては「近場に既存店が無くても新店舗に近い場所に研修場所設ける」って対応をしてくれたりもしますので一概には言えませんが、既存店研修があるなら出来る限り行っといた方が絶対良いですよ。
同じ経験をしました。 近隣店舗まで車で1時間半。 これね、他店舗での研修は1日でも1時間でも多くやっておいた方が良い。 うちはほとんどが取引のある会社の研修センター(つまり他社の社屋)をお借りしてトレーニングしましたが、やはり実地にお客さんと接しないと、勘どころが掴めない。 本番で困るのは本人だからね。 基本的なことは研修センターで終わらせて、一応は形になった子から、実地の店舗研修に行かせました。自分は午前と午後と、3往復ぐらいしてパートアルバイトさんを送り迎えしたこともあります。 地理も不案内ですし、余計な負担にならないように、送迎は社員が責任持ちました。 あなたが行きたいところは判りませんが、勝手に「さぁ行って来い」は無いんじゃ? うちのチェーンでも、県内初出店の場合、他店舗研修一切なしの一発勝負でオープンしたところもありました。
なるほど:1
違う店舗がある場合はそうする場合もあります。簡単な座学などや接客マナーなどは他店で教えてもらい、実際のオペレーションは実地研修となる場合もあります。
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