解決済み
職場の悩み。大学生女です。職場のパート(30-40代既婚女性)からすごく好かれていて気持ちが悪いです。初めは可愛がってくれる優しい方だと思っていたのですが、数回しか職場で会っていないのに何度も好きやら何やら言われて腕や肩など触ってきて人との距離が近い人でスキンシップが激しいんだなと嫌悪感を抱いていました。(私のパーソナルスペースが広いためそういう人とは関わりたくない) その方が近々辞めるそうなのですが、話の流れで連絡先を追加されて長文メッセージが何度か送られるようになりました。(内容は好き好き〜ご飯絶対行こうみたいなのです…気持ちが悪い。) 食事行こうねと言われて嫌ですとは言えないので時期があったら〜と有耶無耶にしていましたが、今後お誘いの連絡なども来そうだなと思っています。 このような場合どうやったら上手く断れるでしょうか? 自分と合わないなと思った人は即刻切りたいのですが今回の場合は、 ・職場関係・年上すぎる・同性 ということで悩んでいます。 連絡先ブロックしようかと思いましたがその人が辞めてからの方がいいですかね?
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その人が辞めるまでどうにかこうにかうまくかわして辞めた途端に即ブロします。 実は外食が無理な性格なんです。 潔癖症で椅子とかテーブル、お箸とか食器が信用できなくて無理なんです~とか。 あと大学の課題が忙しい、でも彼氏とも会わなきゃで…とか、とにかく向こうが諦めるまで断り続けます。1度だけでも応じたらもっと誘われてもっと面倒になるので。 あとは嫌われるとか仲が悪くなるとか気まずいとかを気にしないことが大切です。 嫌なものは嫌でいいんです。それが自分を自分で大切にすることでもありますから☆ それで職場でいじめたり冷たくしてくるのなら無視すればいいです。
「ダイエット中なんで~」で初手つぶしが鉄則ですが、 「時期があったら」と一度言ってしまっているので、 ここはご両親のどちらかに重病になっていただき、 「両親がOO病で通院が多い。本人は認知低下しており私が通院介助している」と言えば角が立たないです。 ブロックしてもいいですがしづらいようなら闘病生活が長そうな病気にしてブロックもしないのが良いかも知れません。 どうせ視界に入らない日々が続けば好きな気持ちも落ち着くことと思います。 親からしても大好きなわが子が逃げるための口実に使われるのは光栄です 迷惑な人はこの先うんざりする程であいます。 この先半分は変な人だと思ってください。 より角の立たない平和な毎日が送れることを祈っています。
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