回答終了
スターバックスの志望動機の添削、アドバイスいただきたいです。お願いします。【毎回スターバックスに行く際店員の方が、優しく丁寧に対応してくださったり、話しかけてくださったりして自然と笑顔になり、自分自身もスターバックスの店員の方のように誰かを一杯のコーヒーで笑顔にできる存在になりたいと思いました。また、何度もスターバックスに足を運ぶうちに、ほんの一杯のコーヒーで出会った人に笑顔になってもらえるような接客を行うことができる職場環境に強い憧れを持ち、私もその立場になりたいと思いました。私が店員として働くことにより、この店舗に立ち寄ってくださる方の何気ない日常に豊かにできるようにしたいです。以上が志望動機です。】
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熱意はすごく伝わるので素敵ですが、内容が重複しているので長々とした印象を受けます。 スターバックスで、温かい丁寧な対応をしていただき自然と笑顔になった経験から、自分自身もお客様を笑顔にできる存在になりたいと思い応募しました。 そんな存在を目指せる素敵な職場環境で学び、この店舗に立ち寄ってくださるお客様の何気ない日常を豊かにできるようにしたいです。 誰かという言葉を使うのではなく「お客様」を使うべきです。 また、経営理念も調べてくれているのだなという印象は持ちますが、あまり入れすぎると色々とつっこんだ質問をされる可能性もあります。 「経営理念でいいなと思った箇所はありますか」だったり、「一杯のコーヒーでお客様を笑顔にするとは、あなたにとってどういうことですか」など。 スタバの面接は、志望動機以外の内容も深掘りされることが多いので、しっかり対策を練って頑張ってくださいね。
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