ドン・キホーテのある店舗で最近働きはじめたものです。

Question

ドン・キホーテのある店舗で最近働きはじめたものです。もともと店長や社員に圧を掛けられて、この日も入ってください。と強制的にシフトを入れられてたのですが、ちょっと面談みたいなのをした時に1ヶ月半後くらいのシフトを決められてしまい、でも私も了承して入れますと言っていました。いざ当日、出勤したら今日入ってないですねと言われ、その面談で決めたシフトを全部消されていました。
私は紙に書いてその方に渡していたし、その方も目の前で入力していたのでそこに間違いは無いのですが、私は聞いてないんでとしらを着られてしまいました。先にドン・キホーテのシフトを決めていたせいで他の仕事もほぼ入れていなくて、給料がほぼゼロに等しい形になってしまったんです。
ただ、口頭なので証拠もなく、こういうのってどうしたらいいですか？

わかりにくく雑な文章でごめんなさい。

Answer 1

そのシフトの予定は事前に、1ヶ月前くらいには公表されていないのでしょうか？
もし事前に公表されているものであるのなら、単に貴方の確認ミスという事実しか残らないと思います。