育休明けの時短勤務の社員へのいじめはよくあることですか？

Question

育休明けの時短勤務の社員へのいじめはよくあることですか？いじめてくるのは集団ではなく、アラフィフのおばさん社員1人だけです。
子供がいる人だから子育ての大変さを知ってると思うのですが時短勤務をしてることが気に入らないらしく態度に出してきます

やめたいけど器の小さいババア1人のせいで辞めるのも悔しい

Answer 1

パートでもありましたよ。
子どもが小さい時、病気で休みがちな時があったのですが50代40代後半のおばはん2人組からイジメを受けました。
恥ずかしながら責められ泣いてしまいましたが、それでも誰かが来るまで永遠と同じようなことを言われ責め続けられました。

子どもが大きくなると十数年前のことなんて忘れる、自分のことで精一杯なんでしょうね。
質問者様が時短だから自分の負担が増えるとか、それでも給料安いとか、理由はわかりませんがそんなもんでしょう。

1人だけですし育休できる時短できる会社なので上司などに相談するなり対処してから辞めるのを考えましょう。