社会人の皆さんにお聞きしたいことがあります。

Question

社会人の皆さんにお聞きしたいことがあります。バイトの給料を私は手渡しでもらっています。給料日の日になると連絡が来たり、連絡したりして夕方取りに行ってます。今月の給料日の前日に
「明日の夕方給料取りに行ってもいいですか？スタバで用事しているので、時間は合わせます。」
とLINEをしました。いつもなら16時〜18頃連絡がくるのですが、その日は来ませんでした。時間は合わすと言ったし、平日ということで仕事で忙しいのかと思い連絡しませんでしたが、19時になり、家に帰る時間が1時間30分かかるためさすがに連絡しました。すると
「悪い、明日でいい？」
と言われ、電話越しから忙しそうな感じも伝わってきたので了解しました。後日、連絡が来たらすぐ向かえるように友達の家で待機していました。しかし、待てど暮らせど一向に連絡が来る気配がありませんでした。結局そのまま連絡が来ず帰宅しました。

こういう場合、私が連絡するべきだったのでしょうか。私自身としては、給料日の日に関しては、時間は合わすと言ったのにも関わらず、帰りが遅くなると思って連絡を待たずに連絡した自分が悪いと思います。しかし、明日でいい？と向こうから言っておいて連絡なしはさすがにどうなのかと思いました。社会にでたらこれは上司の責任でしょうか。部下の責任でしょうか。

Answer 1

労基法24条2項は、「賃金は、毎月1回以上、一定の期日を定めて支払わなければならない」と規定しています。

今回のケースでは、バイト先の履行（支払い）遅滞（1日）要請にあなたが同意しているので、労基法違反は阻却されると考えられますが、バイト先は必ず翌日には支払わなければなりません。

責任と言う点では、全面的にバイト先に非があります。
あなたには何の非もありません。

Answer 2

この件はどちらも問題があると思います。

上司側にも勿論問題があります。

しかし 上司とは言え人間ですから失念することもあります。
そういうことも踏まえ 連絡が遅かったら「今日連絡を頂くことになっていたかと思いますがどうなったでしょうか？」くらい聞くのが社会人としての常識です。

言われたことだけやってればいいわけじゃないですからね。

社会人の感覚で言えばどっちもどっち。どっちも悪いです。