至急。 ホテルってどの部署もブラックで退職する人が多いと思いますが、長年やってる人は何を糧に頑張ってるんですか？別に給料…

Question

至急。
ホテルってどの部署もブラックで退職する人が多いと思いますが、長年やってる人は何を糧に頑張ってるんですか？別に給料がいいって訳でも無いし、残業100時間当たり前ですし、公休も100日あるかないかでいい事少ないと思います。しかも辞める人が多いにもかかわらず潰れない理由って何？って感じです。

ホテルで働いてる皆さん教えてください。

Answer 1

残業100時間は多いですね。
労働基準法で1年のうち1ヶ月60時間までが6ヶ月、残りは45時間以内。60時間までは連続３ヶ月までと電通の社員が自殺した事件から変わってます。
もし100時間残業してれば労働基準法違反で直轄の上長は逮捕もしくは罰金刑に処せられます。

あとホテルは若くして辞める方が多いのは貴方見たいに考える方が多いのが事実です。待遇が悪い。

しかし毎日同じ事をやってる分には楽です。他の仕事はそうは行かないので、辞めて出戻ってくる方もいるぐらいですよ。

あとホテルで働く方は同じ会社でずっと働く方はあまり出世できないです。
他のホテルの先輩に引き抜いてもらったり、転職して自分の価値を上げて行く方法が出世への近道となる方が多いです。

それを楽しむとか。

あとホテルで働いてるとお金使わないですよね。
従業員食堂もあり、着るユニホームも支給。例えば世間の営業はスーツも自腹、昼は外食ばかりで1000円位かかる。残業もそこそこ45時間とかみなし残業で含まれていたり。

ホテルって綺麗な職場に見えますよね。
またインターナショナルな感じで外国人との交流をしたい人とか。
それに騙されて、次々と新卒が入社してくるので、人には困らないんです。

キャリア組もグルグル回って入社してきて、「俺ここのホテルで働いていたから」と大きな顔して仕事してますよ。