遊覧船事故を見て勤務先でもルールが守られていないと感じる事が有りますか？ 工場、飲食店、病院、運送会社・・・・…

Question

遊覧船事故を見て勤務先でもルールが守られていないと感じる事が有りますか？

工場、飲食店、病院、運送会社・・・・いろいろな勤務先が有ると思います。講習を受けていない人にフォークリフトを運転させる。
法定点検を実施していない。
衛生管理がおろそか。
十分な休憩、休日を取らせていない。
マニュアルが不十分。

小さい事かもしれないが徹底されていない事が勤務先に有ると感じますか？

Answer 1

ウチの職場はそこが非常にうるさいというか、いつ何時にどこの部署に外部監査が入ったとしても違法行為が見つかるということはシステム上ではまずあり得ないですね。
変な人材が故意にやらかさない限りは。
まあpエンジの性質上で内情はオープンであり、隠しようがないということもあります。

という視点で見ると、遊覧船事故を起こした会社というのも軽く記事を読んだだけでも全く論じる価値もないものだと思いました。
マニュアル以前の問題というか、むしろあんないい加減な体制・体質でよく今まで営業していたなと。
逆に奇跡ですよ。
よく分からない会社には関わらない方が良いというのが今回の教訓といったところですかね。

Answer 2

人に徹底させるというのは不可能ですからね。。。。

人が集まるところにはルール違反が不可欠でしょう。