解決済み
現在美容関係の仕事をしており役職もついています。もうすぐ結婚を控えているのですが、正直今の仕事にやりがいを感じなくなり通勤距離や労働時間、仕事のプレッシャーが重く数字にうるさく毎日しんどいです。結婚して子供ができたらもっとしんどくなるのは目に見えてえています。 なので結婚を機に退社を考えており、有難いことに他の会社でヘッドハンティングされているのでそこしようか新しく仕事を探そうか悩んでいます。 彼は月22〜25万ほどの給料で共働きでやっていきたいのですが、結婚してすぐ子供がほしいのでそうなると育休までとってからの退社が望ましいですが精神的に保つ気がしません、、 彼にも相談はしているのですが仮に新しいところに入社したところで新しい環境になるから新しいストレスがあるかもしれないし、これから子供作るかもしれない人を雇いたいと思うか?といわれ、その状況でヘッドハンティングする会社もどうかと思うって言っておりしっかり見極めないとって言われました。 なにがベストなのか皆さんの意見を聞きたいです! 経験談でもかまいません。お願いします、、
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金銭面での損得ばかり考えて焦った状態で「決断」すると碌なことにはなりません。こうするとああなってこうなってそうなるハズだからこれは止めておこうとか頭が混乱しています。 優先順位はご自身の心身を第一にした方が良くありませんか? あと子どもは誰にでも絶対に授かる保証はありません。 ゼロリスクな選択など世の中にひとつもありません。 てなことを書いても、後悔する人はどんな選択をしても後悔しちゃうんですよね。ご自愛ください。
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