普通ではないです。 労基に相談してください。取り扱ってくれると思いますよ。あとはこれから上司に会う時や面談の時は音声を録音したりして証拠を取っておいてください。でないと色々理由をつけさせられて辞めさせられるだけですので。
私も質問者様と似ていて、実務上は劣ることはないのですが何かと上司から目をつけられてます。 いつ辞めるの?っと何度も問いただされます。 会社や上司を訴えるのも手段ではありますが、私自身にはそれではたいしてメリットがないように感じ、そんな会社に勤めていても良い事はないのである程度覚える事経験することはやって退職。
1人が参考になると回答しました
< 質問に関する求人 >
求人の検索結果を見る
< 質問に関する求人 >
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
求人の検索結果を見る