まあその考えで概ねあっているとは思いますが、それは「ちゃんと官庁訪問採用面接に参加してる」「人事院面接でcをとるくらいの最低限の面接力がある」ことが前提です。 (大卒は、人事院面接Dでも筆記論文がとても良ければ最終合格できてしまいます)
当たり前にあるのでは? 合格者数と採用者数が発表されているのではないですか? もちろん、合格者数イコール採用活動者数ではないと思いますし合格の有効期間も一年ではないので多少の誤差はあるものと思いますが。あなたの仰る「人気な官庁」に漏れた方は当然それ以外の官庁に流れているのが現実なのでは? 先方から声がかかるというのも、合格者名簿は得点順のようなので上位傾向の人から順に、というだけで合格者全員に同様に言える事ではないのではないかと思いますよ。少なくとも採用倍率から見たらレアケースと言っても良いような気さえします…上位の人に集中するだけの話でしょうね。 ですので、もしあなたがそのごく上位に入るなら 「よっぽどのことがないかぎり内定漏れはない」と言えるレアケースに入ると思います。 まずは、ここで質問するより人事院で実際の数字を確認し、自分自身や採用活動を把握する事が質問の答えになるのでは?と思います。
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