解決済み
20代です。ウェルビーに今年の4月から通所してるのですが、自分が思ってたのと違いました。具体的には自分の課題や改善点を言われるのですが、具体的にどういった点を改善すべきかやどういった指導をしていくか全く言われません。更に他の利用者と過去に何の仕事をしてたか、どういった職種を考えてるかの雑談も出来ません。前の仕事をパワハラで辞めた事を相談してもこちらが一方的に悪いみたいな言い方をされました。訓練でやってる内容も就職で役に立つ事をしてないですし、一部を除けば他の利用者もやる気ない人ばかりです。また、就活もハローワークでしか探してはいけないと言われました。最終的な手段でリタリコに移ろうと考えてますが、リタリコではどういった訓練をしてますか? 回答お願いします。
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ウェルビーのその職員の質の問題でしょうね。 課題に対しての取り組みを説明できないとなると、職員の経験が浅いとしか言えません。 後は、ハロワでしか仕事を探してはいけないなんてことはありませんので、その職員もしくはセンターが無知です。 ウェルビーは職員の入れ替わりが非常に多いため、新人がうまく育っていないのでしょう。 不安に感じていることをサビ管やセンター長に相談して下さい。 ちなみにリタリコは段階に応じたステージ制であるのが特色、特にウェルビーとそう変わりません。 信頼できる職員がいるかどうかで事業所を変更するかどうか決められたら良いと思います。
なるほど:5
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