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インテリアコーディネーターになりたいのですが、絶対にこれをしておくべき!というようなことはありますか?

インテリアコーディネーターになりたいのですが、絶対にこれをしておくべき!というようなことはありますか?

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ID非公開さん

回答(5件)

  • ベストアンサー

    インテリア関係の仕事をしていますが しておくべきことは ・関連資格の取得 ・メーカーのショールーム見学 あたりではないでしょうか。 あとは質問者様がおいくつで学生か社会人かわかりかねますが 製図技術を磨くこと(CADのスキルを身につけること)が必須ではあります。 関連資格としては、 インテリアコーディネーター キッチンスペシャリスト 色彩検定orカラーコーディネーター 福祉住環境コーディネーター 照明コンサルタント あたりを取得するのが良いでしょう。 特にインテリアコーディネーターは持っておくべきです。 メーカーのショールーム見学は 暇な時にでもやっておいたら良いです。 メーカーの製品について詳しくならなくてもよいですが、こんなメーカーがこんな製品を出してるということだけでも軽く見ておいたら非常に役立ちます。

    ID非公開さん

  • 芸術・美術の歴史などの教養をつけることは大事です。 資格ですか、まあ資格が何もなくてもインテリアの世界で活躍している人もいれば資格を持っていても素人とあまり変わらないような人もいます。 インテリアコーディネーターは人によりとてもレベルの違いが大きいですね。インテリアの各分野の専門的な知識は少なく、広く浅く知識を持っている人が多いイメージです。 どこに就職してどのような仕事をしたいのかを明確にしていくことも必要です。インテリアコーディネーターは資格をとればその時点でインテリアコーディネーターですから。

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  • 国家資格ではないので、勝手に名乗ることはできますが、資格をとった方が良いでしょう。毎年 ”住まいのインテリアコーディネーションコンテスト”が開催されているので賞を取れればハクがつきます、高校生の部の受賞作品です

  • 以前、大手住宅メーカーにいて インテリアコーディネーターが数人いましたが、 大学卒が多かったです。 (プライド高い主婦が多い) それでインテリアコーディネーターの 資格を持ってて入ってました。 あと、今は運転もできたほうが。 ですが、正社員じゃなく契約社員でした。 扱いは正社員と同じですが、 住宅メーカー自体、お客様相手なので、 (インテリアコーデイネーターはお客様相手が多いと思います。) 火・水休み、GW出勤、夏季休暇も交代で取り 有給休暇も取りづらいです。 食堂もないので、外食したり。 ですが、営業が契約を取ることに必死な 仕事なので、男尊女卑で民〇が低い社員が 多いです。パワ〇〇も多いし。 あと、雇う人数も少ないですし、 インテリアでも住宅メーカーは きついので避けたほうが・・・・

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