マクドアルバイト再開について

Question

マクドアルバイト再開について通信制高校の高１で、４月にマクドの面接を受け即採用され、バイトが決まりました。

3日間はもちろん遅刻等もせずバイトに行きましたが、ある日(4回目のシフトの日)学校で友達と色々あって精神的に参ってしまいバイトどころか散歩とかでも外に出ることが怖くなってしまいました。
もう次のシフト表も提出してしまったのに...。

このままじゃもうバイトは無理だ...そう思い、親にマクドへバイトをやめたいということを電話してもらいました。

じゃあ制服の返却と、書いて欲しい書類があるのでまた都合のいい時に来てください的なことを言われました。

当初は、言った通り外に出るのが怖かったためもう少し様子を見ようってなりましたが、もう制服や書類のことは忘れてしまって、今に至るまでマクドに連絡もしてませんし返却や書類のことをしに行ったこともありません。

それどころかデリバリー等でその店を客として利用してます((忘れてしまっていたため利用してしまった

ここで本題です。

もう精神がだいぶ安定していて、友達とも無事ことを終え、小遣いも減ってきたし、バイトをしたいです。

けど新しく面接受けるとか、履歴書〜とか証明写真〜ってなると面倒臭いし、どうせならマクドにしようかなって思ってます。でも起立性調節障害(朝起きれない)のため、面接時は採用されるためにいつでも入れます！みたいなことを言ったけど、暑いし夕方くらいからしか入りたくないです((もちろん本当の理由(暑いからとか)は言いません

そしてマクドは最初の１ヶ月はいわゆる研修期間です。
３日しか出勤しておらず、行かなくなりもう3ヶ月も経ちました。
最初からやり直ししたいです(仕事内容も忘れました)が、そんなことって出来ると思いますか？

ワガママすぎますかね...？

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補足

語彙力なくてすみません！
やめたいって伝えたけど、正式にはやめたことになってないから(3ヶ月も無言になりましたが)、もっかいバイト同じ店舗でしようかな〜って意味です...

Answer 1

わがまますぎると思います。

1日でも働かれていたならデータは全て残っています。
応募されても今までの在籍店舗や期間等もわかります。

仕事をするための過程を面倒臭いという理由で制服も返却せず退職届も書かず辞めたところに再応募するのはいかがなものかと思います。

そして面接で嘘つくのはいいとは思いますが、店舗はその話を信用して採用してるのですから初っ端から信頼関係を崩すようなものですよ？

起立性調節障害だから～ 暑いから～ 面倒臭いから～
となんでも理由をつけて避けるのではなく、
自分の苦手なことを対策しましょうよ
そうしないといつまで立っても同じ状況下から変えられませんよ。

Answer 2

そもそもの問題で採用されないと思います。店舗を変えて面接を受けても結局書類などを前に居た店舗から持っていったりしなければならないので、気まずいでしょう。
というか病気どうのこうのの前に常識がないと思います。働く、というのは契約した上で貴方に課せられた義務を果たすべきであり、それを放棄するのは良くないです

Answer 3

私が採用担当なら質問者さんはまず採用候補から外します。決められた約束を果たさないことが最大の理由です。