専門職でも無い仕事で正社員で長く定年まで働くつもりで働くのと、専門職で正社員じゃ無くても(派遣、契約、フリーランス)働く…

Question

専門職でも無い仕事で正社員で長く定年まで働くつもりで働くのと、専門職で正社員じゃ無くても(派遣、契約、フリーランス)働くのって実際どっちがリスク低いのでしょうか？私は大学を新卒で出て就職した会社で事務職で12年働いています。

現在34歳で、定年が60歳なのであと26年働き続けるつもりです。

私の友達は理系の子が多く、(高校が理系クラスで、私は文系に進み、周りはほぼ皆理系に進みました)、国家資格を持っている人も多いです。

また、資格がなくても、理系の専門職なので転職しようと思えばいくらでも…と言った感じです。

薬剤師の友達は、子育て中は専業主婦をやっていましたが、子供がある程度大きくなったらすんなりまた薬剤師として就職していました。
しかも、パートではあるものの、時給も3000円くらいとなかなかの金額みたいです(羨ましい)

でも、世間的な意見を見てると、まだまだ「やっぱり安定してるのは正社員！」と言う人が多いですよね。

私もその考えの一つでした。
正社員だと余程のことがない限り契約終了みたいなものもないですし。

ただ、それもあと26年会社が倒産しなければ…なんだろうなとも思います。

会社自体は大手企業の子会社で、社員数は1000人以上います。

コロナ禍でも給料カットなし、ボーナスも下がるどころか少しだけ上がりました。

ただ、万が一10年後とかに会社に何かあったら、40代事務職だけの経歴で再就職って可能なのか？と思ってきました。

事務職って結構若い人には人気職種ですし、やはり採用する際もいくら40代で事務経験があっても、20代の方が欲しがるのでは…？とも思います。

実際仕事内容も、入社して1ヶ月もあれば覚えられるような仕事です。

長くなりましたが、事務職正社員と、専門職正社員以外だとどちらの方がリスクは低いのでしょうか？

また、今の年齢から取れる資格とかあるのでしょうか？
よろしくお願いします。

Answer 1

先のことはわかりませんよね。ただ、AIの時代とはいえ、すぐさま状況が変わるわけでもないです。ジリ貧で仕事は減っていくでしょうが…
正社員のほうが良いと思いますよ。確かに非正規のほうが時給は高くなるかもしれませんが、問題は休日は給与が出ないところです。これから週休三日制などになろうという動きも出ていますし、お盆などの長期休暇のある月は収入が減ります。賞与も出ない場合もあります。なにより簡単にクビが切られるリスクもあります。専門職が何なのかはわかりませんが、正社員で働きながら専門職の地盤を固めたらどうでしょうか。専門職で正社員になれることが一番いいのですがね。

事務員は年は関係ないと思います。Excelなどが使える云々よりも、慣れていて会社のシステムを理解しているかどうかが重要です。
いくらわかくとも、あれもこれも覚えていくという段階だと会社からするとそれがリスクになります。あとは結婚して辞めちゃうとかね。

今は先々が予測できない時代なので、おすすめは副業で第二の収入源を作っていくことだと思います。それがあるとこれからの選択も余裕が出てきて冒険ができるかもしれません。

Answer 2

まずは、あなたが学卒後１２年間働いていることが凄く立派で賞賛に値すると思います。

なぜなら、学卒後に勤続１２年続く人は全体の２４％しかいません。
全体の７６％の人は学卒後の就職先は既に退職しているからです。

ちなみに学卒後に最初に就職した会社で定年６０歳まで働く人は、全体のわずか５％、つまり２０人に１人です。

私は大卒の５２歳ですが、学卒後に現在の会社に入り３０年目を迎えました。

＞ただ、それもあと26年会社が倒産しなければ…なんだろうなとも思います。
絶対に倒産しない会社はこの世に存在しないと思います。

トヨタ自動車でさえも絶対に倒産しないとは言い切れません。

私は中小企業に就職していますが、倒産にならないように日々努力をおしまないようにしています。

少しでも倒産をおそれるのであれば、公務員になるしかないです。

＞事務職正社員と、専門職正社員以外だとどちらの方がリスクは低いのでしょうか？
堅実さを考えるならば事務職正社員、冒険するなら専門職正社員だと思います。

私は３６歳で会社役員になったので、このまま今の会社を続けるしかありません。

Answer 3

専門職かどうか
それは関係ないです
だから事務正社員を長くやること、専門職でフリーでいることは、どちらも特別関係なく、強いて言えば事務職に未来は無いので事務正社員はボツです

仕事があるのは優秀な経歴を持っている人やスキルがある人です
誰もが認める大企業の経歴だとか
スキルは他の人にできない営業や開発、人事というような経験値的な能力のことです

正社員でも人から指示を待ってるだけで使えないお荷物社員
資格があっても何もスキルを磨かず、ふらふらと何も考えず能力を伸ばしてこなかった人
彼らに未来はありません

そういうことです

Answer 4

さすがに非正規は無理。
早く転職しないとな。