転勤について

Question

転勤について近いうち(半年以内)に子供が生まれるという理由は転勤拒否の正当な理由になりますか？

補足

当方父親になります。

Answer 1

転勤拒否の正当な理由はならないと思います。
が、交渉材料にはなると思います。

Answer 2

正当な理由も無しに拒否は出来ませんけど出産と言う事象はれっきとした理由になるけど、会社としてはそれはプライベートな事であって業務命令とは全く関係の無い事だからあなたの会社での立ち位置はかなり不安定なものになるかも知れませんね、上司や人事が理解がある方であれば問題はないと思いますけど、一度相談なさってはいかがでしょうか

Answer 3

どうでしょうね。
会社次第でしょうから（正当かどかを判断するのは会社でしょうから）、会社に聞かないとわからないんじゃないでしょうか。

質問者様の会社がどれくらい転勤に拘っているのかなどに、よると思います。