教えて!しごとの先生
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セクハラ発言する人のことを無視していたら本人から注意されました。

セクハラ発言する人のことを無視していたら本人から注意されました。私(20代後半)の会社は小さく、同世代もいなくてオフィスには10人程度しかいません。県ごとに事務所がある会社です。そんな中、女性社員は私以外に2人いてどちらも私より年上です。そしてAさん(40代既婚者子持ち)とは同じ部署なのですが、これまで散々セクハラ発言を言われました。例としては「早く子供産んでよ(子育て話を一緒にしたいため)」とか仕事のミスを注意する時に毎回「私が言うのもあれだけど、その態度だといつまでも結婚出来ないよ」なんて言われたので去年から私は無言で昼休みを過ごすようになりました。休憩室は同じですがAさんはBさん(30歳で結婚反対の親がいるので彼氏と同棲中)と仲良く会社の愚痴や食事中に下品な排泄の話題、社員の恋愛事情とかを話しています。 今まで私は会話に関わらない・自分から会話に混ざらず平和に過ごしていたのですが、今日になってAさんから「私、ずっとあなたが自分から話しかけてくる日がいつなのか実験してたけど全然話さないよね。そうやってコミュニケーション取ろうとしないのが良くないって分かってる?さっきも狭い給湯室ですれ違ったけど「すみません」の一言言えばコミュニケーションが生まれるでしょ?自分が無口でいると社内で浮いているのまだ理解できない?」とまくしたてられて唖然としました。仕事中は問題なくやり取りしてますし、昼休みだけ無口なのですがAさんから見たら会話に混ざらない私が変人とのことです。言われっぱなしはよくない気がしたのできちんと「私は食事中に下品な話題をしたくないですし、会社の愚痴に関わりたくないです」と伝えたら今度は「それが駄目なのよ!普通は会話に混ざりたくなくても「へぇ〜、そうなんですね~」とか相槌打てばいいのに!協調性なさすぎ!」と返されて私のメンタルにきました。コミュニケーション得意な人もいれば不得意な人もいると多様性の価値観を持てばいいのになと残念に思いました。私の考えが良くないのかすぐ友人に相談しましたが、セクハラ発言する人の相手をすべきじゃないよ と言われて私は今後もAさんと関わるのを避けるつもりです。また、今後また同じようなことを言われたら言い返した方がいいのでしょうか?それともボイスレコーダーでの録音が最適ですか?デスクでの食事が一番かもしれませんが、そんなことしたらますます文句言ってくるのが目に見えてるので社内で誰にも相談できていません。

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1人がこの質問に共感しました

回答(1件)

  • ベストアンサー

    ボイレコ用意して、近寄ってきたら即座に録音です。 セクハラ発言を何個か撮り溜めて、他の人がいる時に間違えて再生ボタン押してしまえばいいと思います、

    ID非表示さん

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