回答終了
入社して当初から今日まで、会社のリーダー女やパートおばさんから(挨拶しない、仕事ができない、じろじろ見る、目付きが悪い)などあらゆることを上司に報告され、社長に解雇を求めていますが。過去にも合わないパートがいればクビにしてきましたので簡単に辞めてもらえると考えています。一度、工場長(親会社共に子会社)子会社の責任者、親会社の総務部と話機会があり(リーダー女から嫌がらせを受けいる)、(○○さんから○○さんに私と話するな、話かけるな、挨拶するな)と指示が言っている。また、違う○○さんは私と話するな)など言われたことを報告しています。何度、クビ切られるせんげが出る度にひっくり返して話がなくなりますが、その繰り返しです。社長の耳まで話はいっているのにも関わらず、工場長や責任者はいっこうに何も聞いて来ません。おかしいと思いませんか。基準監督署が怖いからですか。以前の話ですが、私に色々と言って基準監督署にいかれたら嫌だからと言っていました。ご意見お願いします。
挨拶もしていますが、返さないパートおばさんが多いです。確かに人が通ればみます。話声が聞こえれば振り向きますが、普通のことじゃないですか。
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この文章だけでよくわかる。 あなたが面倒で厄介な人だから、関わりたくないだけ。 うかつに話を聞くとそらに面倒な事になるから、きっと社長からも「私に任せておけばいいから触れないようにしておけ」とか言われてるのではないでしょうか。 あなたがクビになったと思っているパートも、クビではなく、あなたのような人がのさばっている事が我慢できなくて辞めていったのでは?
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