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テナント従業員で働いてる者です。 私はららぽーと(船橋)でテナント従業員として働いてる者です。ららぽーとではほぼ毎日のように従業員でコロナ感染者が出ています。しかし、ららぽーと自体はテナント責任として捉えており、本日緊急事態宣言がされた後もほぼ通常通り営業予定です。 昨日、本日も変わらずお客様の出入りはあります。 接客業をしている身として仕方ないというのは重々承知ですが、従業員は検温、検査、症状の確認の強制を行われてる訳ではないです。通常通り来店しているお客様自体もどうかしていると思いますし、強制しない会社自体もどうかしていると思います。 コロナにかかって必ず重症化する訳ではないですが、お客様にうつしてしまう可能性はあります。 ららぽーと自体を閉めたら経済面で苦しい気持ちも分かりますが、それよりも大事な部分ではないでしょうか。 従業員からうつされたら嫌ですよね。 でもかかるまで出勤し続ける私達の身を考えてほしいですよね。。 どう思いますか。
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